Backoffice Lead - Health Afdeling

•    Uren: 32-40
•    Werkplek: Hybride werken (Hoofdkantoor Utrecht / deels vanuit huis)
•    Ervaring: medior / senior

Teaser

Ben jij een organisatietalent met leiderschapskwaliteiten en oog voor detail?

Wij zoeken een Backoffice Lead die het verschil maakt binnen onze Health afdeling.

Jouw mogelijkheden als Backoffice Lead bij Capgemini

Als meewerkend Backoffice Lead ben je verantwoordelijk voor het vlot laten verlopen van administratieve taken binnen de Health afdeling. Daarnaast geef je leiding aan het backoffice team en ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het team en de individuele medewerkers.

Jouw verantwoordelijkheden:

Leiderschap & teamontwikkeling
•    Aansturen, coachen en ondersteunen van het backoffice team.
•    Creëren van een professionele, open en samenwerkende teamcultuur.
•    Monitoren van werkdruk, kwaliteit en voortgang binnen het team.

Operationele uitvoering
•    Uitvoeren van complexe administratieve werkzaamheden rondom verzuim, re-integratie en gezondheidsprocessen.
•    Bewaken van tijdige en correcte registraties in systemen (bijv. verzuimsystemen, HR-applicaties, dashboards).
•    Fungeren als eerste aanspreekpunt bij inhoudelijke en procesmatige vragen.

Procesoptimalisatie & managementsupport
•    Actief signaleren van verbeterkansen binnen de backoffice processen.
•    Adviseren van het management over efficiency, digitalisering en kwaliteitsverbetering.
•    Implementeren en borgen van nieuwe werkwijzen, richtlijnen en templates.
•    Meedenken over datagedreven rapportages.

Je thuisbasis bij Capgemini

Met 8000 medewerkers in Nederland en 350.000 medewerkers wereldwijd behoort Capgemini tot de grootste consultancybedrijven ter wereld. Toch heerst er een open en ontspannen sfeer op ons kantoor! Bij Capgemini worden we gedreven door een gezamenlijk doel: het ontsluiten van menselijke energie door middel van technologie voor een inclusieve en duurzame toekomst.

Benefits

•    Een jaarcontract met passend salaris.
•    Onbeperkt trainingen volgen bij onze Academy.
•    26 vakantiedagen. Zin in een extra veel vrije tijd? Koop dan dagen bij.
•    Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen. 
•    Werken waar je maar wilt met onze connectiviteits- en thuiswerkvergoeding.
•    Een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
•    Een leaseauto, NS-businesscard of uitbetaling van je reiskostenvergoeding.

Wat verwachten wij van jou in deze functie?

•    HBO-werk- en denkniveau.
•    Ruime ervaring in een senior administratieve rol, bij voorkeur binnen verzuim, health, HR of bedrijfszorg.
•    Aantoonbare ervaring met procesoptimalisatie (LEAN, workflowverbetering, digitalisering).
•    Sterke communicatieve vaardigheden, verbindend leiderschap en organisatiesensitiviteit.
•    Analytisch vermogen, pro-actieve houding en hoge mate van integriteit.
•    Je werkt gestructureerd, resultaatgericht en kunt goed schakelen tussen operationeel en strategisch niveau.
•    Affiniteit met gezondheid, verzuim en administratieve processen.
•    Oog voor kwaliteit en een positieve teamspirit.

Get the future you want

Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support. 

Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid en diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.