Forensisch psychiater (salaris 10.963,= incl. AMS-toelage)

Vacature kenmerken

• Uren per week - min. 8 - max. 8


• Maandsalaris - min. €5,864.00 - max. €8,550.00 (bruto o.b.v. 36 uur)


• Salarisniveau - min. Scale 14 - max. Scale 14


• Niveau - Universitair Master


• Vacaturenummer - 73452


• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​


• Contractduur - 1 jaar

Functieomschrijving

Achter elk gedrag van een jongere zit een verhaal. Soms is dat verhaal ingewikkeld, pijnlijk of nog niet goed begrepen. Wat maakt dat een jongere vastloopt? En wat heeft hij nodig om weer perspectief te krijgen?

Als Forensisch psychiater in JJI De Haven in Veenhuizen werk je met jongeren die een steuntje in de rug nodig hebben op een cruciaal moment in hun leven. In een omgeving waar zorg en veiligheid samenkomen, kijk jij verder dan het gedrag en help je bouwen aan herstel, ontwikkeling en toekomst.

Als Forensisch psychiater binnen JJI De Haven werk je op het snijvlak van jeugdpsychiatrie, forensische zorg en ontwikkeling. Je behandelt jongeren en jongvolwassenen met complexe problematiek, waarbij psychiatrische stoornissen, gedragsproblemen en justitiële maatregelen samenkomen.

Je ziet een brede variatie aan casuïstiek: van stemmings- en angststoornissen tot trauma, persoonlijkheidsontwikkeling, LVB-problematiek en gedragsstoornissen. Vaak is er sprake van meervoudige problematiek, zoals verslaving, systeemproblematiek of een belaste ontwikkelingsgeschiedenis.

Binnen deze beveiligde setting ben je zowel diagnosticus als behandelaar. Je verricht psychiatrisch onderzoek, zet behandellijnen uit en biedt behandeling, waaronder farmacotherapie. Je werkt intensief samen in een multidisciplinair team met onder andere (GZ/ Klinisch- en basis-) psychologen, pedagogisch medewerkers en sociotherapeuten.

Je hebt oog voor de ontwikkelingsfase van de jongere en weet behandeling aan te laten sluiten bij hun cognitieve en emotionele niveau. Je combineert een scherpe klinische blik met een benaderbare en duidelijke stijl. Je draagt bij aan een veilig behandelklimaat en hebt een actieve rol in risicotaxatie en besluitvorming rondom het behandeltraject.

Daarnaast denk je mee over de doorontwikkeling van zorg binnen de inrichting en lever je een bijdrage aan beleid en innovatie.

Een gevarieerd takenpakket binnen de Haven. Zo verricht je bijvoorbeeld diagnostisch onderzoek bij verdachten, maak je risicotaxaties en adviseer je over toerekenbaarheid en behandeling binnen een juridisch kader.

Wat hebben wij te bieden

• Uitdagende werkomgeving waar je in kan blijven ontwikkelen op het vlak wat het beste bij je past;


• Ontwikkelbudget en bijscholingsdagen;


• Nascholingsavonden;


• Flexibele werktijden.

Functie-eisen

• Je bent een betrokken en empathische teamspeler, staat stevig in je schoenen en weet goed je grenzen te bewaken;


• Je hebt affiniteit met de doelgroep jongeren/jongvolwassenen en hun ontwikkelingsvraagstukken;


• Je bent nieuwsgierig en blijft op de hoogte van ontwikkelingen binnen de kinder- en jeugdpsychiatrie;


• Je hebt interesse in complexe problematiek zoals trauma, gedragsstoornissen, systeemproblematiek en risicotaxatie;


• Affiniteit met forensische zorg is een pre, maar geen vereiste – wij bieden ruimte om hierin ervaring op te doen;


• Je staat als medisch specialist ingeschreven in het BIG-register met psychiatrie als specialisme (bij voorkeur met aantekening kinder- en jeugdpsychiatrie), of rondt de opleiding binnenkort af.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau - min. Scale 14 - max. Scale 14


• Maandsalaris - min. €5,864.00 - max. €8,550.00 (bruto o.b.v. 36 uur)


• Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)


• Contractduur - 1 jaar


• Minimaal aantal uren per week - 8


• Maximaal aantal uren per week - 8

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen


• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer


• Een pensioenregeling


• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof


• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling


• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness


• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Bijzonderheden

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 


• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.


• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.


• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.



Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.



Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)

DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

www.werkenbijdji.nl

Afdelingsnaam

Penitentiaire Inrichting (PI) Veenhuizen, JJI de Haven

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Marije Kasanwidjojo-Garama, Plaatsvervangend vestigingsdirectuer PI Veenhuizen

08807-15324 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Kim Bilderbeek, senior corporate recruiter DJI regio Noord
[email protected]
06-27460822