Full Stack Developer

Bij DAS zijn we meester in juridische hulp. Onze missie is om het recht toegankelijk te maken voor iedereen. Dat vraagt om slimme, schaalbare digitale oplossingen en daar hebben we jou voor nodig. We zijn op zoek naar een gedreven en ervaren Full Stack Developer die met ons wil meebouwen aan deze missie.

Dit ga je doen als Full Stack Developer

Werken als Full Stack Developer bij DAS is uitdagend en afwisselend. Je werkt aan digitale oplossingen die direct impact hebben op onze klanten en collega’s. Samen met je team ontwikkel je toepassingen die bijdragen aan een optimale klantbeleving en efficiënte processen. Als Full Stack Developer werk je over de volle breedte van onze digitale dienstverlening. Je werkt aan onze portalen en ontwikkelt nieuwe functionaliteiten die bijdragen aan een betere klantbeleving en efficiëntere organisatie.

Technische integratie

• Je zorgt voor een goede samenhang tussen front-end, back-end en infrastructuur. Je ontwikkelt nieuwe features en optimaliseert bestaande systemen.

• Samenwerken in Agile teams

• Je werkt binnen een Agile SAFe framework in Scrum-teams en pakt zowel front-end als back-end werkzaamheden op.

• Klantgerichte oplossingen

• Samen met de Product Owner vertaal je klantwensen naar technische oplossingen en draag je actief ideeën aan.

• Feedback en verbetering

• Je werkt met klantfeedback en vertaalt deze naar concrete verbeteringen in de applicaties.

Tech stack

• Frontend: NextJs(React), TypeScript

• Backend: .NET, REST APIs

• Infrastructuur: Azure Cloud, CI/CD via Azure DevOps

• Testing: Xunit, BrowserStack, Vitest

• CMS: Headless CMS (ContentStack)

Waar kom je terecht?

Je komt terecht binnen de CX-, Tech- en Data-afdeling van DAS. Een afdeling waar technologie, klantbeleving en data samenkomen. Met een team van circa 25 collega’s werk je dagelijks aan het verbeteren van onze digitale dienstverlening.

We bouwen aan klantgerichte applicaties en platformen, zoals MijnDAS (voor klanten), DVA (voor partners) en het open portaal van das.nl. De afdeling is volop in ontwikkeling en richt zich op innovatie en het verder uitbreiden van digitale selfservice-mogelijkheden. Binnen het team wordt gewerkt volgens het Agile SAFe framework in Scrum-teams. Samenwerking, eigenaarschap en kennisdeling staan centraal. En naast het werk is er ruimte voor verbinding, bijvoorbeeld tijdens de gezamenlijke borrel op donderdagmiddag met de ICT-afdeling.

Bij DAS werken we vanuit drie kernwaarden. 'Echt in Contact' betekent dat we helder, persoonlijk en respectvol communiceren: we luisteren, stellen de juiste vragen en zorgen voor duidelijke vervolgstappen. Met 'Samen Scherp' maken we samen het verschil door verantwoordelijkheid te nemen, focus aan te brengen en resultaat te leveren. En met 'Ruimte voor Nieuwsgierigheid' blijven we ons ontwikkelen, experimenteren we, en omarmen we vernieuwing zoals digitalisering en AI. Zo bouwen we elke dag aan vertrouwen, kwaliteit en oplossingen die mensen echt verder helpen.

Je werkt vanuit ons moderne hoofdkantoor in Amsterdam, met mogelijkheden voor thuiswerken. Het kantoor is gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer, op slechts 5 minuten lopen van station Amsterdam Bijlmer ArenA.

• Ervaring als Full Stack Developer met zowel front-end als back-end werkzaamhedenErvaring in een complexe IT-omgeving met meerdere systemen en CI/CD-processen

• Kennis van C# en TypeScript (of vergelijkbaar)

• Ervaring met cloud omgevingen (Azure, AWS of Google Cloud)

• Kennis van infrastructure as code

• Je werkt volgens clean code principes en past de Boy Scout Rule toe

• Je hebt (in teamverband) verantwoordelijkheid gedragen voor applicatieontwikkeling

• Je bent in staat om collega’s te verbinden en samenwerking te versterken

Bij DAS vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. We waarderen verschillen en streven naar een inclusieve werkomgeving. Daarom nodigen we je van harte uit om te solliciteren precies zoals je bent.

Wat bieden wij

• Een Individueel Keuzebudget (IKB) opgebouwd uit 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en de waarde van 48 bovenwettelijke vakantie-uren

• Het IKB kan worden ingezet voor extra salaris, extra vakantie-uren kopen en de aanschaf van fiscaal vriendelijke doelen zoals de aankoop van een fiets, fitnessabonnement of telefoon

• Bij voorkeur een contract tussen de 32 en 38 uur

• 200 uur vakantie o.b.v. 38 uur, waarvan 48 uur als opbouw in je IKB

• 1 Diversiteitsdag

• Hybride werken en flexibel reizen

• Budget voor een thuiswerkplek, een thuiswerkvergoeding en een reiskostenvergoeding

• Een laptop en een vergoeding voor mobiele telefonie

• Een goede pensioenregeling en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering

• Onbetaald verlofregeling

• Vrijwillige deelname aan JongDAS of de actieve personeelsvereniging

• Het kantoor van DAS in Amsterdam beschikt over een volledig modern ingerichte gym