Helpende Plus

In het hart van Kamerik ligt Het Waterschapshuis, een warm thuis voor 28 ouderen met dementie (PG-doelgroep). De geschakelde woningen zorgen voor een vertrouwde, huiselijke sfeer waar bewoners vrij kunnen rondwandelen. Als Helpende Plus in de nacht ben jij de rustige kracht die waakt terwijl het dorp slaapt en bewoners ondersteunt in hun nachtelijke ritme. Je werkt in een hecht team waar zorg persoonlijk is en samenwerking met familie en vrijwilligers vanzelfsprekend is, terwijl je je omringt met een gezellig en hecht team waarin jouw inzet gewaardeerd wordt.

Dit ga je doen als Helpende Plus

Als Helpende Plus in de nacht ben jij het baken van rust en veiligheid voor onze bewoners, juist wanneer het huis stil is. Je helpt met persoonlijke verzorging, zoals de toiletgang, omkleden en ervoor zorgen dat iedereen comfortabel slaapt. Binnen jouw bevoegdheid geef je medicatie en let je scherp op kleine signalen die iets kunnen betekenen voor de gezondheid of het welzijn van bewoners. Vaak merk je al aan een klein gebaar wat iemand nodig heeft, ook midden in de nacht. Je werkt 24 uur per week (maximaal 3 nachten, conform de Arbeidstijdenwet), van 22:45 uur tot 07:15 uur, zelfstandig maar altijd met de steun van een betrokken team dat samen zorgt voor veilige en warme nachtzorg.

Wat werken in dit team aantrekkelijk maakt

Je werkt in een omgeving waar bewoners, collega’s en familie elkaar kennen en betrokken zijn. Met vier verbonden huizen en 28 bewoners voelt het echt als een thuis, niet als een instelling. Je krijgt de ruimte om te kijken naar wat bewoners nog wél kunnen en wat bij hen past. Overdag is er veel contact en ondersteuning van naasten, wat bijdraagt aan een warme en vertrouwde sfeer. Dankzij jouw begeleiding maak je écht verschil: bewoners blijven langer gezond en ervaren meer eigenwaarde.

Wat je van ons mag verwachten

• Salaris volgens cao VVT, FWG 25: € 2.511- € 3.124(o.b.v. 36 uur).

• Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

• Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.

• Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling.

• Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Bij Careyn begint goede zorg met goed werkgeverschap, daarom zetten we jou op 1. Jij krijgt vertrouwen, ruimte om zelfstandig te werken en mee te denken. We zorgen voor een goede werk-privébalans, zodat jij je werk met plezier kunt doen.

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.