Kwartiermaker bewegen

Bewegen structureel integreren in het dagelijks leven van onze cliënten: dat is jouw missie. Je krijgt de kans om een duurzame beweegstrategie neer te zetten die hét verschil maakt in het dagelijkse leven van cliënten. Met jouw visie en daadkracht draag je bij aan hun gezondheid, zelfstandigheid en levenskwaliteit. Hebben we je aandacht? Mooi! Lees dan zeker even verder.  

Wat ga je doen?  

In de afgelopen maanden is er zowel in- als extern veel informatie verzameld over de behoefte aan bewegen bij onze cliënten. De onderzoeksfase is afgerond en het is tijd voor de volgende stap: implementeren van de beweegstrategie. En daar hebben we jou bij nodig! Jij neemt het voortouw in het opstellen van een plan van aanpak en zet een duurzame beweegstrategie neer die echt impact maakt.    

Het is goed om te weten dat het een nieuwe functie binnen Lunet is. In deze functie werk je nauw samen met de Directeur Zorginhoud en Ontwikkeling. Verder werk je veel samen met collega’s van het gezondheidscentrum, het beweegteam en de teams van het primaire proces.  

Functie   

• Het opstellen van een strategisch plan voor beweegstimulering in samenwerking met interne en externe stakeholders. Voor externe stakeholders ben je ook het gezicht van Lunet als het over bewegen gaat. Daarbij ben je de spin in het web om onze cliënten in beweging te brengen.   

• Initiëren en coördineren van pilots en interventies gericht op bewegen. Hierbij stel je je proactief op en durf je buiten gebaande paden te denken. Je initieert en analyseert de impact van projecten, voert haalbaarheidsonderzoeken uit en zorgt dat de plannen daadwerkelijk geïmplementeerd worden.   

• Signaleren van kansen, knelpunten en innovaties op het gebied van bewegen in de praktijk.  

• Bouwen aan een netwerk van betrokken professionals zowel binnen Lunet als daarbuiten (sportclubs, gemeenten, samenwerkingspartners). Je maakt gemakkelijk verbinding, waardoor zowel in- als extern weten stakeholders je weten te vinden.  

• Draagvlak creëren en implementatie: Jij weet als geen ander: verandering is niet voor iedereen makkelijk. Met natuurlijke overtuigingskracht neem je medewerkers en betrokken partijen mee in jouw innovatieve ideeën. Je zorgt voor heldere richtlijnen, signaleert knelpunten en bewaakt termijnen.   

• Ontwikkelen van tools, trainingen en bewustwordingscampagnes binnen Lunet.  

Wij bieden jou 

• Een enthousiast team dat samenwerkt: we werken veel zelfstandig, maar hebben ook oog voor elkaar  

• Een tijdelijk contract: Voor gemiddeld 24-28 uur per week. Omdat deze functie nieuw is, starten we met een tijdelijk contract, met de mogelijkheid om dit later om te zetten naar een vast dienstverband.

• Aantrekkelijk salaris: Bruto maandsalaris van minimaal €4.528,- en maximaal €6.838,- (FWG 65) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg, afhankelijk van je relevante werkervaring.

• Aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden: Inclusief vakantiegeld (8%), een eindejaarsuitkering (8,33%), ORT uitbetaling, Pluspakket met regelingen zoals een fietsplan en korting op fitness.  

• Investering in jouw groei en werkgeluk: Een ruim aanbod aan scholing voor persoonlijke en professionele ontwikkelingen. Begeleiding van een onafhankelijke coach om je werkplezier te vergroten, vitaliteit te verbeteren en je carrière een boost te geven.  

• Bij ons ben je nooit uitgeleerd: Veel doorgroeimogelijkheden binnen Lunet door onze vele locaties, doelgroepen en functies.  

Wij vragen  

Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau, aangevuld met (bij voorkeur) een diploma in de richting gezondheidswetenschappen, beweegkunde, verpleegkunde of (maatschappelijke) zorg.  

Daarnaast heb je ruime ervaring met het leiden van complexe programma- en innovatietrajecten. Kennis en ervaring met onze doelgroep? Dat is mooi meegenomen, maar niet vereist. We nemen je hierin mee.   

 We vinden het vooral belangrijk dat je energie brengt en beweging letterlijk en figuurlijk in gang zet. Je bent initiatiefrijk en ondernemend: je ziet kansen waar anderen nog zoeken.   
Sterker nog: je brengt vernieuwende ideeën met zelfvertrouwen en creëert vertrouwen, waardoor anderen zich gemotiveerd voelen om bij te dragen. Je weet mensen met verschillende achtergronden en belangen bij elkaar te brengen en creëert zo draagvlak voor blijvende verandering.  

Solliciteren   
We zijn benieuwd naar jou en hoe jij jouw ervaring binnen Lunet komt inzetten. Je kunt solliciteren via de button op deze pagina. Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.  

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Nova van Oudenhoven (recruiter) via 06-58850305. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Marian van Kraaij (regio directeur) via 06-57323617. 

De vacature blijft open tot we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met solliciteren – we kijken er naar uit om jou te ontmoeten!