Senior HR Adviseur

Bepaal de HR richting van myBrand Conclusion als Senior HR Adviseur op onze vestiging in Apeldoorn, ondersteun medewerkers en leidinggevenden bij HR gerelateerde onderwerpen. Jij zegt niet alleen dat je de mens centraal stelt, maar dit blijkt uit hoe je meedenkt en coacht. Speel een cruciale rol bij het verder ontwikkelen van onze teamleiders, de verzuimbegeleiding van collega’s en de verschillende HR-thema’s waar we dagelijks aan werken. Denk daarbij aan advisering en richting bepalen in ons beloningsbeleid, duurzame inzetbaarheid en medewerkerstevredenheid.

De Office Managers beantwoorden de meeste kleine HR-vragen en verwerken alle in-, door- en uitstroom in AFAS, de wat complexere vragen worden opgepakt door de HR Adviseur. Dit betekent dat jij de ruimte hebt om je te richten op advisering, coaching en begeleiding van collega’s in de vestiging. In deze rol rapporteer je aan de HR Manager.

·        HR-innovatie staat centraal: Kom maar op met je beste ideeën, wij willen het verschil nu en in de toekomst blijven maken voor onze 400+ collega’s.

·        Je zet elke dag de toon voor een buitengewone employee experience in een omgeving die niet kan stilstaan.

·        Je mag je professionele advies geven vanuit warmte en betrokkenheid!

Onze vestiging in Apeldoorn is jouw thuisbasis. Het is een modern en prettig kantoor in een groene omgeving. Natuurlijk reis je soms ook naar onze vestigingen in Maarssen of Geertruidenberg of ben je vanuit huis aan het werk. 

Wij vinden een goede sfeer enorm belangrijk. In onze vestigingen lunchen we dan ook graag samen. Elk kwartaal komen we na het werk met alle collega’s bij elkaar om bij te praten, maar vooral ook om een gezellige avond te hebben met een hapje en een drankje. Jaarlijks organiseren we een familiedag, fanatiek (en minder fanatiek) sportende collega’s vinden elkaar om samen te sporten en als jij iets wilt organiseren voor en met collega’s dan is daar altijd ruimte voor. 

Voor deze functie heb je een stevige HR-achtergrond nodig, maar eigenlijk zijn we vooral ook op zoek naar iemand die als mens bij ons past! Jij herkent jezelf in de onderstaande aspecten die volgens ons daarbij van belang zijn:

·        Je woont in de regio tussen en Maarssen en Apeldoorn en bent bereid te reizen naar Geertruidenberg en Maarssen wanneer dit nodig is.

·        Je bent een zelfstarter, er is genoeg te doen, jij weet je werk altijd zelf te organiseren.

·        Je bent (en blijft) op de hoogte van actuele HR gerelateerde wet- en regelgeving.

·        Je snapt wat de toegevoegde waarde van een modern HR- beleid is, welke processen hierbij komen kijken en hebt ruime ervaring in het begeleiden van leidinggevenden en medewerkers.

·        Je kunt op HBO-niveau werken, zowel in gesprekken als op papier.