Teammanager - 32 tot 36 uur

Bouw jij mee aan de toekomst van dementiezorg?

Bij Saffier geloven we in jou. Wij bieden je de ruimte om je loopbaan in beweging te houden en écht impact te maken. Voor onze locatie Swaenehove zoeken we een ervaren teammanager die samen met ons wil bouwen aan toekomstgerichte dementiezorg. Een mooie uitdaging, zeker nu we ons voorbereiden op de verhuizing naar een gloednieuwe locatie met ruimte voor 136 bewoners in juni 2026.

Jouw toekomstige werkplek
Swaenehove is een levendig en gezellig verpleeghuis in de wijk Leyenburg. Hier wonen momenteel zo’n 100 bewoners met een pg-indicatie. In 2026 verhuizen we naar De Baton in Den Haag, een moderne en lichte nieuwbouwlocatie met ruimte voor 136 bewoners.

Binnen Swaenehove vind je ook een gespecialiseerde afdeling voor screening en gesloten herstel, waar complexe zorgvragen op het gebied van cognitieve stoornissen onderzocht worden om passende vervolgzorg te bepalen.

Om deze groei en verandering in goede banen te leiden, breiden we ons managementteam uit. Jij geeft leiding aan een enthousiast team van circa 40 fte, bestaande uit verzorgenden, verpleegkundigen en woonzorgbegeleiders.

Wat ga je doen?

Als teammanager ben jij een belangrijke schakel in het dagelijks reilen en zeilen van de locatie. Je bent verantwoordelijk voor:

•          Het aansturen en coachen van meerdere teams (circa 40 fte).

•          Kwaliteit, veiligheid, personeel en financiën binnen jouw teams.

•          Het implementeren en borgen van tactisch beleid en het bijdragen aan strategische keuzes.

•          Het versterken van de expertise op dementiezorg binnen jouw locatie én het domein.

•          Het leggen van verbinding met de wijk en de regio, en bijdragen aan innovatieve ontwikkelingen.

•          Deelname aan het MT van het domein expertise dementie, en je bent een belangrijke sparringpartner voor de domeinmanager.

Kortom: je hebt oog voor de dagelijkse praktijk én de langere termijn, en weet teams mee te nemen in verandering en groei.

Jouw profiel

•          Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de zorg of welzijnssector.

•          Je beschikt over kennis van managementtechnieken op (post-)hbo-niveau.

•          Je hebt minimaal drie jaar leidinggevende ervaring.

•          Je hebt ervaring met teamcoaching en bedrijfsvoering op tactisch niveau.

•          Je bent bekend met projectmatig werken en procesoptimalisatie.

•          Je hebt werkervaring en kennis van de zorgsector.

•          Je bent tactvol, luistert goed, kunt overtuigen en mensen enthousiasmeren.

Wat bieden wij jou?

•          Een fijn salaris in FWG 60 cao VVT: max. € 5.733,02 bruto per maand (36 uur).

•          Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.

•          Pensioenopbouw bij PFZW, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

•          Een persoonlijk opleidings- en ontwikkelingsplan.

•          Lidmaatschap van onze actieve personeelsvereniging.

•          Extra’s voor vitaliteit: gratis fruit op de werkvloer, korting op fiets, telefoon, tablet, laptop, sportschool of wellness.

•          Een organisatie die volop in beweging is en waar jij écht het verschil kunt maken.

Meer informatie

Voldoe je nog niet helemaal aan dit profiel, maar ben je ambitieus en verwacht je dat je in 1 a 2 jaar van teamleider kan door ontwikkelen naar deze functie, schroom dan niet om ook te solliciteren. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Pascal van der Kraaij, domeinmanager, via 📞 06-52664109 (maandag t/m donderdag).

Solliciteren

We ontvangen graag jouw cv uiterlijk 25 september via ons sollicitatieformulier. Voor vragen over de procedure kun je terecht Viola Reijenga, Interim recruiter, via 📞 06-81287275