€3,064.53 monthly
Number of Applicants
:000+
Let AI Supercharge Your Job Hunt!
JobCopilot scans 500,000+ company career sites daily to find jobs for you
Als woonzorgmedewerker werk je nauw samen met de zorgcollega’s in het team voor de bewoners van Den Weeligenberg. Dit zijn veelal ouderen met psychiatrische problematiek. Je helpt ze niet alleen bij de dagelijkse zorg voor hun leefomgeving, maar hebt ook oog voor hun mentale welzijn. Je draagt, in samenwerking met de bewoners, bij aan het schoonmaken en bijhouden van hun appartement op vaste schoonmaakdagen, met het verschonen van hun bed en eventueel het doen van de was. Maar waar het kan stimuleer je de bewoners het zelf te doen en waar nodig bied je hulp.
Waar kom je te werken?
Den Weeligenberg in Hillegom is een veilig thuis voor mensen met geestelijke problemen, zoals dementie of een psychiatrische aandoening. Vanuit de verschillende woongroepen bieden we onze 120 bewoners 24-uurs zorg, begeleiding en dagbesteding. Persoonsgerichte zorg staat bij ons voorop. Een prettige sfeer, liefdevol en sociaal contact, activering en bewegen vinden wij erg belangrijk. Met onze teams van professionele zorg- en welzijnsmedewerkers, behandelaars en vele vrijwilligers maken we het leven van onze bewoners zo prettig mogelijk.
Afhankelijk van je opleiding en ervaring verdien je bij ons als woonzorgmedewerker maximaal € 3.064,53 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (FWG 20 CAO VVT).
Tevens ontvang je 8% vakantietoeslag en 8,33 % eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Kom je bij Zorgbalans werken, dan kies je voor een organisatie die vooruitdenkt en blijft vernieuwen. We investeren in technologie én in het talent van onze medewerkers. Want alleen samen kunnen we de uitdagingen in de zorg het hoofd bieden. Hoe? Door goed te luisteren en te bieden wat nodig is om het vak met trots en kwaliteit uit te oefenen.
Daarnaast biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd
Volop mogelijkheden om te leren, je te ontwikkelen en een studiekostenregeling
Draag je succesvol een nieuwe collega aan dan ontvang je een aanbrengpremie van 1000,- euro
Diverse regelingen zoals het fietsplan en collectiviteitskorting
UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd
Zorgbalans hecht grote waarde aan het welzijn van de eigen medewerkers. We bieden bijvoorbeeld ondersteuning op het gebied van vitaliteit (o.a. gratis sportlessen) en financiën (budgetcoach).
Neem voor meer informatie over de vacature contact op met Sandra Bombeeck, teammanager, telefoonnummer 06 – 1746 4121 of Arianne Burgers, teammanager, telefoonnummer 0649724818.
Klik hieronder op de button ‘solliciteren’ om je sollicitatie te versturen.
Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Je hebt een diploma op VMBO niveau;
Je neemt ervaring mee vanuit eerder werk in de zorg, huishoudelijke hulp of begeleiding.
Je hebt affiniteit met de doelgroep en begrijpt hoe belangrijk persoonlijke aandacht en structuur voor hen zijn.
Je bent flexibel beschikbaar voor diensten tussen 07.15 en 20.00 uur, zowel doordeweeks als in het weekend.
Je bent 24 uur per week beschikbaar en flexibel inzetbaar.
Je wilt dit als vaste baan doen, niet als bijbaan naast school of studie.
Vanzelfsprekend spreek en schrijf je goed Nederlands.
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
We waarderen uw interesse in deze functie. Helaas heb je al gesolliciteerd op deze functie.
Auto-Apply to Woonzorgmedewerker Jobs with your AI JobCopilot
Copyright © 2026 Grabjobs Pte.Ltd. All Rights Reserved.