Interne Communicatie Stagiair(e) (HBO) - meewerkstage

🌱 Maak impact met jouw communicatie skills! Vanaf september 2026 zoeken wij een stagiair(e) interne communicatie die wil bijdragen aan een duurzamer Nederland.

Stage lopen, maar dan echt. Als interne communicatie stagiair(e) bij Nationaal Warmtefonds draai je niet mee vanaf de zijlijn. Je zit er middenin. Jouw ideeën? Die gaan niet in een la. Die zie je terug in nieuwsbrieven, intranet en alles wat collega’s intern met elkaar verbindt. Je helpt ons verhaal van binnenuit sterker maken. En dat verhaal gaat ergens over: wij maken verduurzaming mogelijk voor iedereen met een eigen woning. Deze stage is voor minimaal 32 uur per week. Je spot is deels in Hilversum en deels thuis, want we werken hybride.  

Dit ga je doen als interne communicatie stagiair(e)  

Je wil niet alleen meekijken. Je wil meedoen. Bij ons speel je een rol in hoe we collega’s informeren, verbinden en meenemen in wat er speelt binnen de organisatie. Je bent enthousiast, pakt kansen en wilt jezelf verder ontwikkelen. 

Geen standaard stage dus. Je draait volop mee in alles wat met interne communicatie te maken heeft, zoals: 

•  Nieuwsberichten, interviews en intranetposts schrijven en redigeren; 
•  meewerken aan interne campagnes; 
•  ons intranet slimmer en aantrekkelijker maken; 
•  helpen bij interne events en bijeenkomsten; 
•  creatieve content maken: visuals, video’s en presentaties; 
•  data en feedback gebruiken om onze communicatie te verbeteren. 

Hoe we hier samen impact maken  

Nationaal Warmtefonds speelt sinds 2014 een belangrijke rol in de verduurzaming van Nederland. We bieden eerlijke en voordelige leningen aan particuliere woningeigenaren en VvE’s, zodat zij kunnen investeren in het verduurzamen van hun woning of VvE. Al ruim 153.000 huishoudens hebben via ons hun woning verduurzaamd. Daarmee zijn we uitgegroeid tot de grootste verstrekker van consumptief krediet in Nederland; een financiële instelling van formaat, met de dynamiek van een scale up.  

Het leiderschapsteam bestaat uit drie bestuurders en vier managers die samen de koers en groei van het fonds bepalen. Het bestuur bestaat uit een Voorzitter, een Bestuurder Klant & Operatie en een Bestuurder Finance & Risk. De managers zijn verantwoordelijk voor de domeinen Operations, People & Culture, Finance en Product, Change & IT.  

Je komt in een energiek team van zes gedreven professionals dat valt onder de Bestuurder Klant & Operatie. Samen werken jullie aan de groei en verdere ontwikkeling van onze afdeling. Er is veel ruimte voor nieuwe ideeën, initiatief en samenwerking. Je rapporteert aan de Lead Marketing & Communicatie. 

Wat breng jij mee? 

• Je volgt een derdejaars hbo-opleiding in de richting van Communicatie, Creative Business, Media, Journalistiek of een vergelijkbare studie; 

• je vindt het leuk om verhalen te ontdekken en te delen; 

• je schrijft graag en goed, en kan je toon makkelijk aanpassen aan het kanaal en de doelgroep; 

• je werkt zelfstandig, maar voelt je ook thuis in een team; 

• je bent proactief, nauwkeurig en niet bang om nieuwe ideeën aan te dragen. 

Uit onderzoek blijkt dat kandidaten pas solliciteren als ze aan 100% van de eisen voldoen. Herken jij je in deze uitdaging, maar aarzel je of je aan alle eisen voldoet? Dan zien wij toch graag je cv tegemoet. 

Dit hebben we te bieden: 

• Een meewerkstage waarin je echt onderdeel bent van het team en volwaardig meedraait; 

• begeleiding van senior communicatieprofessionals om mee te sparren en van te leren; 

• een informele, open werksfeer waarin je jezelf kunt zijn; 

• een stagevergoeding van €700 per maand op basis van fulltime (40 uur); 

• de kans om mee te werken aan projecten die er maatschappelijk echt toe doen; 

• Startdatum afhankelijk van kaders vanuit de opleiding.  

Bij Nationaal Warmtefonds denken we in kansen. We zoeken collega’s die durven, openstaan voor verandering en energie krijgen van het uitproberen van nieuwe ideeën. Onze organisatie is continu in beweging en speelt actief in op maatschappelijke en interne ontwikkelingen. 

Wij bieden ruimte voor iedereen en zorgen voor een werkomgeving waar persoonlijke groei en welzijn belangrijk zijn, zodat we als team kunnen groeien en samen een positieve impact maken. 

Sluit je aan bij Nationaal Warmtefonds! 

Ben jij klaar om jouw communicatievaardigheden verder te ontwikkelen en direct impact te maken? Dan pas je perfect bij ons team! Wacht niet te lang, klik hieronder en solliciteer vóór vrijdag 30 juni 2026. Bij veel reacties kan de vacature eerder sluiten. Heb je nog vragen? Mail gerust onze recruiter Iñez Eppinga op [email protected]