Er du vår nye strategi- og forretningsutvikler?

Vi søker en dyktig og proaktiv strategi- og forretningsutvikler som vil bli en del av et kompetent team i vår nye avdeling Konsernstrategi & finansiell styring. I rollen inngår oppgaver knyttet til strategiutvikling og oppfølging, lede og bidra i gjennomføringen av strategiske analyser og prosjekter, analysere mulige konsekvenser av utviklingen i markedet for konsernet og bidra til drive den strategiske agendaen for konsernet. I rollen vil du ofte jobbe i skjæringspunktet mellom strategi og finans, samarbeide tett med forretning og være en pådriver og rådgiver for konsernledelsen.

Dine arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil blant annet omfatte:

• Tilrettelegge og drive utviklingen av konsernstrategien opp mot konsernledelsen og styret





• Bidra til oppfølging og realisering av konsernstrategien i samarbeid med divisjoner og konsernstaber





• Lede eller bidra til å gjennomføre strategiske prosjekter på konsernnivå og innenfor ulike forretnings- og stabsområder





• Overvåke markedsutvikling og aktørlandskapet og vurdere implikasjoner for konsernet





• Gjennomføre analyser og utarbeide beslutningsunderlag til ledelsen og styret





• Bidra til god styringsinformasjon
  
  
  
  

Kvalifikasjoner

Vi ser etter deg med:

• Relevant høyere utdannelse (siviløkonomi, sivilingeniør eller tilsvarende) med gode akademiske resultater





• Erfaring fra konsulentvirksomhet eller tilsvarende/relevante roller i et industrikonsern





• Evne til å levere resultater i en tidvis hektisk hverdag, både selvstendig og i team





• Erfaring med M&A og/eller bransjekunnskap innen logistikk er en fordel

Personlige egenskaper

Vi tror du vil lykkes best i rollen hvis du har:

• Strukturert og analytisk tilnærming til problemløsning





• God gjennomføringsevne og høy arbeidskapasitet





• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner – Evner å formidle ideer tydelig og bygge gode relasjoner på tvers av organisasjonen





• Sterk forretningsforståelse - Evner å vurdere muligheter og legge frem anbefalinger





• Tilpasningsdyktig og initiativrik – Evner å navigere i et dynamisk miljø, identifisere muligheter og ta initiativ før utfordringer oppstår

Ved spørsmål eller behov for mer informasjon, ta kontakt med vår rådgiver i Hartmark Executive; Hilde Herud tlf. 464 13 604, [email protected].