Regionkontorleder

HK Norge er en arbeidstakerorganisasjon og det tredje største forbundet i LO. Nå trenger vi regionkontorleder til vårt regionskontor i Stavanger. Vi er på jakt etter deg som er samfunnsengasjert og ønsker en jobb med mening. Du må like å jobbe med mennesker, være en god inspirator og en leder som evner å få det beste ut av hver medarbeider. Som vår kommende leder er du både tydelig, empatisk og besluttsom i tillegg til at du har gode samarbeidsevner og er god på bygge nettverk.

Du vil få få personalansvar for kontorets 5 ansatte, og ansvar for å lede det administrative og faglige av forbundets virksomhet i regionen.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke.

Arbeidsoppgaver

• Administrativ og faglig ledelse av forbundets virksomhet i regionen

• Personalledelse og utvikling av medarbeidere

• Systematisk og målrettet samhandling med regionens tillitsvalgte

• Iverksette vedtak som er fattet av forbundets ledelse

• Ansvar for regionkontores drift, aktiviteter og medlemsutvikling

• Ansvar for de ansattes personlige og faglige utvikling

• Drive rådgivning og veiledning til medlemmer og tillitsvalgte i lov- og avtalespørsmål

• Forhandle i individuelle og kollektive saker

• Sikre god kvalitet i avdelingens arbeidsprosesser og leveranser

For å lykkes og trives i rollen tror vi du har

• Erfaring som leder med dokumenterte resultater innen personalledelse og endringsledelse

• Tillitsvalgterfaring og/eller politisk erfaring

• Høyere relevant utdanning eller lang og relevant erfaring

• Erfaring og interesse for fagforeninger

• God innsikt i lov- og avtaleverk

• God kjennskap til trepartssamarbeidet

• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Vi tror rollen passer godt til

• Deg som kommuniserer godt med alle nivåer i organisasjonen

• Deg som er tillitsvekkende og imøtekommende, og som legger til rette for samarbeid og har evne til å få medarbeidere med deg

• Deg som er proaktiv, har driv og er en sterk gjennomfører.

• Deg som evner å omstille ord til handling

• Deg som er selvstendig og trygg i din rolle, men som ønsker å både gi og få feedback som bidrar til utvikling

• Deg som er en tydelig og besluttsom leder - med integritet og "glimt" i øyet

• Deg som er nysgjerrig, liker å tenke nytt og som går foran som en god rollemodell i å håndtere endringer

Vi tilbyr

• Spennende, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver

• Veldig gode forsikrings- og pensjonsordninger (hybridpensjon)

• Gode muligheter for faglig- og personlig utvikling

• En jobb med mening!