Strateg og produktleder

Vil du skape produkter det er verdt å snakke om?

Har du fulgt en budrunde hos en Nordvik-megler, pusset opp med Steddy, handlet på Anton Sport eller sjekket fellesutgiftene i Vibbo? Da har du brukt noe vi har laget. Unfold er et etablert fagmiljø innen strategi, design og teknologi, som har bygget produkter og selskaper siden 2011. Vi sitter i kvadraturen i Oslo og er en del av NoA.

Vi transformerer og bygger opp selskaper i alle bransjer. Noen ganger betyr det å sette retning for en satsing som ennå ikke finnes, slik vi gjorde da Mestergruppen ville bygge det som ble Steddy. Andre ganger betyr det å bygge verktøyet som gjør at en meglerkjede vinner flere oppdrag.

Om rollen

Hos oss heter rollen produktleder, men den handler like mye om strategi og forretningsutvikling som om produkt. Du leder et tverrfaglig team av designere og utviklere fra du kartlegger hva kunden faktisk trenger, via strategi og konsept, til lansering og videre. Ofte er forretningsmålene ikke ferdig tenkt når vi kommer inn. Da er det du som hjelper kunden å finne dem. Du får stort handlingsrom og korte beslutningsveier.

Dine viktigste oppgaver

• Kartlegge kundens forretning og marked, og sette retning for hva som skal bygges, og hvorfor.

• Lede tverrfaglige team med designere og utviklere gjennom hele reisen.

• Være Unfolds ansikt inn mot kunden, og lede strategiworkshops med ledergruppen deres.

• Prioritere hva som skal bygges først, og holde styr på fremdrift, budsjett og leveranser.

• Sørge for at beslutninger tas med brukeren i sentrum, ikke med magefølelsen.

Hvem er du?

Kanskje har du jobbet som konsulent med strategi og forretningsutvikling, og savner å være med til det faktisk blir noe. Kanskje har du startet noe selv. Eller kanskje har du bygget produkter i et byrå, en startup eller en etablert merkevare. Det viktigste er at du blir nysgjerrig når du møter et nytt fagfelt, og at du trives i kundefront. Arbeidsspråket er norsk.

• Erfaring med strategi- eller forretningsutviklingsarbeid, fra konsulentvirksomhet, corporate venture eller egen oppstart.

• Erfaring med digital produktutvikling og å lede team uten å være formell leder.

• Nok teknisk forståelse til å ha reelle diskusjoner med utviklere.

• Trygg foran en ledergruppe, og god på å fasilitere workshops.

Hvorfor Unfold?

• Gründerfølelsen, med fast lønn. Du bygger selskaper og produkter fra bunnen, med ansvar som i en startup, men med trygghet og kolleger rundt deg.

• Ambisiøse kunder og ekte produkter. Vi jobber tett på selskaper som Nordvik, OBOS, Mestergruppen, Kople, Vestre, Dibber og Anton Sport, og vi er med hele veien fra strategi til lansering.

• Sterkt fagmiljø. Du lærer av dyktige kolleger og får et bredt faglig nettverk gjennom NoA, i tillegg til å reise på noen av de beste internasjonale konferansene innen fagfeltet ditt.

• Fleksibilitet og balanse. Vi er mange småbarnsforeldre i Unfold og setter fleksibilitet høyt. Vi har fem ukers ferie i tillegg til full juleferie og påskeferie.

• Gode betingelser. Vi tilbyr gode forsikringer, 5 % pensjonssparing, felles trening med PT og 10 000 kroner i året til trening eller sportsutstyr.

• Et arbeidsmiljø folk blir i. Vi drar på utenlandstur hvert år, senest til Hvar i Kroatia, og før det Island, Ibiza og Rio. Kontorene ligger i Nedre Vollgate midt i kvadraturen.

• Reell påvirkning. Kort vei fra idé til gjennomføring, både i prosjektene og i hvordan vi driver byrået.

Kjenner du deg igjen i noe av dette?

Vi er åpen for ulike type profiler, så selv om du føler at du ikke krysser av på alle punkter, hører vi allikevel gjerne fra deg. Vi trenger ingen lang søknad. En CV eller LinkedIn-profil holder, men svar gjerne kort på disse spørsmålene:

1. Hvem er du når CV-en er lagt bort, og hvordan jobber du best?

2. Hvorfor Unfold og hvorfor denne rollen nå?

3. Hva er du stolt over å ha oppnådd?

Søknadsfrist er 6. oktober. Vi behandler søknader fortløpende, så ikke vent med å søke. Unfold er en del av NoA (The North Alliance), Skandinavias ledende aktør innen kreative teknologiløsninger.