Tech Lead / Software-ansvarlig i prosjekt

I produktområdet for taktisk kommunikasjon har vi behov for en som kan ta ansvaret for software-utviklingen i pågående prosjekter. I stillingen vil du være en del av et veldrevet prosjekt- og utviklingsmiljø. Du vil være ansvarlig for software-utviklingen i prosjektene og oppfølging av utviklere. 

Som Tech Lead / Software-ansvarlig i prosjekt vil du: 

• Ta styring for hvordan software-utviklingen skal utføres, herunder:
  
  
  • Prioritere arbeidsoppgaver i prosjektteamet
  
  
  • Håndtere teknisk gjeld
  
  
  
  


• Ha kontinuerlig dialog med utviklere og systemingeniører


• Arbeide med software arkitektur og design


• Programmere


• Verifisere og revidere kode skrevet av andre

Hvem er du?

• Du har relevant arbeidserfaring, fortrinnsvis minimum 3 år innenfor tilsvarende stilling
  
  


• Du har software-bakgrunn
  
  


• Du har teamledererfaring eller lignende
  
  


• Du er flink til å opprettholde nødvendig kompetanse innen dine fagområder
  
  


• Du har relevant høyere utdanning med gode akademiske resultater
  
  


• Du har god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

• Du må kjennskap kjennskap til teknologiene som er litstet opp under, det er ikke et krav med kjennskap innen alle områdene:
  
  
  • Nyere sanntidstjenester (VoIP / video / chat / korte meldingstjenester)
  
  
  • Nettverksapplikasjoner, distribuerte tjenester, protokoller, konfigurasjon og sikkerhet.
  
  
  
  

For å være en aktuell kandidat til stillingen, må du være norsk statsborger, og du må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres for nivå HEMMELIG og NATO SECRET med særinstrukser fra Nasjonal Sikkerhetsmyndighet.

Thales Norway tilbyr

• En spennende arbeidshverdag der ditt kompetansebidrag blir verdsatt og anvendt


• En interessant og spennende stilling i et stabilt og trygt selskap som stadig er i utvikling


• Faglig og personlig utvikling i et høyteknologisk miljø - kompetanseheving står i fokus hos oss, her vil du få mulighet til å vokse og lære


• Sosiale sammenkomster som sommerfest, julebord og månedlig afterwork, samt teambuilding-aktiviteter som paintball, shuffleboard og hyttetur


• Et godt arbeidsmiljø med stor takhøyde og hyggelige kollegaer. Vi skårer høyt på trivselsmålinger med et gjennomsnitt på 8,4 av 10 samt hele 9,2 på humor! Vi er også opptatt av at våre ansatte skal ha en god balanse mellom jobb og fritid


• Aktivt bedriftsidrettslag og velutstyrt treningsrom


• Konkurransedyktige betingelser med gode pensjons- og forsikringsordninger


• Nyoppussede og moderne lokaler sentralt i Oslo