Menadżer Citigold

• Aktywne rozpoznawanie oczekiwań finansowych klientów zamożnych i oferowanie odpowiednich rozwiązań dostosowanych do indywidualnych potrzeb i oczekiwań.
• Realizacja wyznaczonych działań sprzedażowych poprzez efektywne pozyskiwanie klientów zamożnych w oddziale oraz poza nim oraz budowanie i pogłębianie relacji.
• Dążenie do wzrostu wartości przypisanego portfela.
• Oferowanie produktów z uwzględnieniem potrzeb, oczekiwań oraz wiedzy i doświadczenia klientów zamożnych.
• Dążenie do wzrostu liczby klientów zamożnych poprzez efektywne wykorzystanie procesu sprzedaży (m.in. poprzez wykorzystanie poleceń uzyskanych od istniejących klientów Banku, własne kontakty, cross sell itp.) oraz odpowiedzialność za utrzymanie dotychczasowych klientów.
• Bieżące informowanie i poszerzanie wiedzy klientów o produktach oferowanych przez Bank.
• Udział w akcjach mikromarketingowych, seminariach, przygotowywanie i organizacja prezentacji dotyczących produktów oferowanych przez Bank dla istniejących i potencjalnych klientów Banku.

• Min. 3-letnie doświadczenie w sprzedaży produktów inwestycyjnych i budowaniu relacji z klientami zamożnymi.
• Wiedza i doświadczenie w zarządzaniu finansami: zdolność do rozpoznawania potrzeb finansowych klientów zamożnych, rozwinięta znajomość rynku finansowego.
• Znajomość cech, ryzyk i specyfiki produktów i usług inwestycyjnych oferowanych przez Bank oraz konkurencję.
• Znajomość struktury i zasad funkcjonowania rynków finansowych oraz ich wpływu na wartość i wycenę produktów inwestycyjnych.
• Podstawowa znajomość zagadnień z zakresu marketingu, ekonomii i finansów.
• Znajomość sytuacji ekonomicznej kraju i świata.
• Znajomość angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.
• Znajomość i umiejętność wykorzystania programów pakietu MS Office.
• Umiejętność budowania i pogłębiania relacji z klientami, prezentacji i autoprezentacji.
• Rozwinięte umiejętności interpersonalne.

• Pracę w jednej z największych instytucji finansowych na świecie.
• Konkurencyjne warunki zatrudnienia.
• ​​Możliwość rozwoju w strukturach Banku.
• Przyjazną, wspierającą atmosferę pracy, w zespole chętnie dzielącym się wiedzą.
• Szereg benefitów (opieka medyczna, karta Multisport, dodatkowe ubezpieczenie na życie, pracowniczy program emerytalny, kafeteria, ZFŚS ).

------------------------------------------------------

Job Family Group:

------------------------------------------------------

Job Family:

------------------------------------------------------

Time Type:

------------------------------------------------------

Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law.

If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster.