Starszy Specjalista ds Usług Transakcyjnych

Starszy Specjalista ds. Usług Transakcyjnych C 05 to stanowisko niższego szczebla, którego zakres obowiązków obejmuje odpowiedzialność za prawidłowy przebieg procesów związanych z obsługą produktów kredytowych dla Klientów Mikro i Klientów detalicznych

Zakres obowiązków:

• Obsługa operacyjna produktów kredytowych dla klientów indywidualnych oraz przedsiębiorstw obsługiwanych w systemach detalicznych (EBS (ALS))
• Zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów Banku (dokładność, terminowość) ze szczególnym uwzględnieniem Klientów Gold/Gold Private, poprzez przeprocesowanie zleceń Klientów w systemach bankowych z zachowaniem zgodności z obowiązującymi regulacjami wewnętrznymi oraz przepisami prawa
• Ścisłe przestrzeganie procedur bankowych w celu zapewnienia bezpieczeństwa majątku zarówno Banku jak i Klientów
• Przeprowadzanie szkoleń wewnętrznych /certyfikacja w ramach Zespołu, nadzór merytoryczny i wspieranie pracy nowych pracowników
• Inicjowanie i samodzielne wdrażanie działań usprawniających i jakościowych

Kwalifikacje:

• Znajomość podstaw rachunkowości
• Znajomość produktów kredytowych obsługiwanych w ramach Zespołu
• Znajomość procedur operacyjnych i innych regulacji obowiązujących w Banku związanych z obsługą produktów kredytowych
• Znajomość poszczególnych etapów obsługi operacyjnej produktów kredytowych i przebiegu procesów realizowanych w ramach Zespołu
• Wykształcenie minimum średnie

Citi Handlowy oferuje:

• Umowę o pracę i pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, karta fitness, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dofinansowanie udziału w wydarzeniach kulturalno-rozrywkowych. Listę wszystkich benefitów znajdziesz na naszej stronie: www.karierawciti.pl w zakładce Benefity dla Ciebie oraz Benefity dla Twoich bliskich)
• Pracę w prestiżowej organizacji o globalnym zasięgu
• Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę i życzliwy zespół
• Elastyczne warunki pracy i możliwość częściowej pracy zdalnej

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Handlowy w Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 16. Nadrzędnym celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego z Pani/Pana udziałem, tj. w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO). Przysługują Pani/Panu prawa do: dostępu do danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu. Więcej informacji jest dostępnych na stronie: BankHandlowyPolandPrivacyNotice

Zapoznaj się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych - Ustawa o ochronie sygnalistów: BankHandlowy/UstawaoOchronieSygnalistów

------------------------------------------------------

Job Family Group:

------------------------------------------------------

Job Family:

------------------------------------------------------

Time Type:

------------------------------------------------------

Citi is an equal opportunity and affirmative action employer.

Qualified applicants will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

Citigroup Inc. and its subsidiaries ("Citi”) invite all qualified interested applicants to apply for career opportunities. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View the "EEO is the Law" poster. View the EEO is the Law Supplement.

View the EEO Policy Statement.

View the Pay Transparency Posting