TÉCNICO DE FORMAÇÃO

És formado em Recursos Humanos? Tens um certificado de Formador? Já exerceste funções como Formador? Tens uma capacidade inata de organização, planeamento e comunicação? Respondeste SIM às nossas questões? Então vem agarrar esta oportunidade Como Técnico de Formação vais ter a oportunidade de trabalhar numa empresa de prestação de serviços ambientais, que oferece a gestão global de resíduos e que opera de norte a sul do país, estando atualmente distribuída por 8 instalações de gestão de tratamento de resíduos Onde vais trabalhar? Em Sacavém Sabes o que precisas de ter para fazeres parte da equipa? Licenciatura em Recursos Humanos (preferencial); CCP - Certificado de Competências Pedagógicas (preferencial); Experiência profissional de pelo menos 3 anos em funções similares; Conhecimento em Primavera (preferencial); Bons conhecimentos em Microsoft Office, sobretudo Excel, uma vez que vais trabalhar com esta ferramenta; Conhecimento de gestão de resíduos (preferencial); Elevada capacidade de comunicação, organização e de relacionamento interpessoal; Empatia e espírito de equipa; Capacidade de planeamento, organização, proatividade, autonomia e de resolução de problemas. Quais vão ser as tuas responsabilidades? Criar e implementar o Plano Anual de Formação e identificação de necessidade formativas nos diversos departamentos; Elaborar calendários das atividades formativas para os diferentes departamentos, prevendo todos os meios necessários para a sua concretização; Seleção de fornecedores, pedidos de propostas e adjudicações de acordo com o fluxo de aprovação interno; Gestão das inscrição e/ou alterações de formandos nas ações de formação; Agendamentos das formações e comunicação aos destinatários; Acompanhar a realização da formação e verificar a concretização dos objetivos; Avaliar o processo e os efeitos da formação; Conceber e aplicar modelos e instrumentos de avaliação da formação; Elaborar adendas aos contratos trabalho, tendo em vista algumas ações formação; Registos de formação e avaliação no sistema informático para o efeito; Gerir protocolos e contactos com entidades externas; Apoiar no processo de recrutamento e seleção inserção de anúncios, triagem curricular, marcação de entrevistas; O que temos para te oferecer? Contrato de trabalho diretamente com o cliente; Vencimento base de acordo com a experiência profissional; Subsídio de alimentação 7 em cartão de refeição; Horário de trabalho Segunda a Sexta das 9h às 18h; Regime 100% presencial. Vem pertencer a esta equipa maravilha! Candidata-te ainda hoje! Clique aqui para se candidatar!