We explore and discover the limitless possibilities of energy so we can all progress. We believe in the power of talent to shape the future. That’s why we’re looking for curious, bold individuals who are eager to grow and create new ways forward—people who want to join us in building a more sustainable, innovative, and inclusive world.
We strongly believe that diversity fuels creativity and innovation. That’s why we welcome professionals who are ready to grow, learn, and bring their perspective to the energy challenges of today and tomorrow.
Here, you’ll find a place to grow and unlock your full potential.

A Energia Repsol:

A Repsol é uma empresa multienergética global, que lidera a transição energética e definiu o objetivo de alcançar as zero emissões líquidas até 2050. Está presente em toda a cadeia de valor energética, emprega cerca de 25.000 pessoas, distribui os seus produtos em mais de 27 países e conta com 24 milhões de Clientes. Lidera o desenvolvimento de soluções sustentáveis na área da mobilidade e do lar. Na Repsol, contamos com a inovação tecnológica e a digitalização para criar um futuro mais sustentável e trabalhamos para contribuir o progresso da sociedade, valorizamos a diversidade e promovemos um ambiente inclusivo para todas as pessoas.

Enquadramento da Função:

A missão do Comercial B2B (Business-to-Business) é identificar, desenvolver e consolidar oportunidades de negócio junto de clientes empresariais, promovendo soluções que acrescentem valor ao seu negócio e contribuam para o crescimento sustentável da empresa. É responsável por estabelecer relações de confiança de longo prazo, compreender as necessidades dos clientes, apresentar propostas adequadas e garantir o cumprimento dos objetivos comerciais definidos, assegurando simultaneamente elevados níveis de satisfação e fidelização.

Funções e responsabilidades:

• Gerir uma carteira de clientes no segmento B2B na vertente Multienergia 

• Negociação e Identificação de novas oportunidades de negócio numa lógica de crosselling 

• Garantir seguimento e o funcionamento dos processos de controlo da sua atividade  

• Estabelecer e promover ações que contribuam para o aumento da rentabilidade da carteira de clientes 
• Avaliar as tendências do mercado e evolução das necessidades dos clientes e do negócio  

• Controlar o Risco de Crédito 

• Promover e assegurar a qualidade de serviço e atendimento aos clientes 

• Acompanhamento do mercado e da concorrência. 

Requisitos necessários:

• Formação superior em Engenharia ou Gestão de Empresas 

• Experiência profissional de 2 a 3 anos em funções comerciais 
• Residência a norte do país 
• Disponibilidade para deslocações frequentes 

Competências e habilidades:

• Elevado nível de responsabilidade e capacidade trabalho 

• Competências de gestão, de negociação e relacionamento interpessoal 

• Orientação para o cliente e resultados 

• Autonomia e espírito de equipa  

• Fortes competências analíticas e de planeamento  

O que oferecemos:

• Condições salariais atrativas 

• Políticas work-life balance 

• Desenvolvimento contínuo 

• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo 

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