أخصائي تنمية موارد مالية

ضمان تحقيق الاستدامة المالية من خلال تنمية الموارد ، وتنويع مصادر الدخل، وبناء شراكات استراتيجية مع الجهات المانحة والداعمة، بما يسهم في استمرارية المنظمة وتحقيق أهدافها التنموية.

المتطلبات العلمية والخبرة:

- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال ،التمويل ،التسويق أو أي تخصص ذي صلة

- خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في مجال تنمية الموارد أو الاستدامة المالية ويفضل في القطاع غير الربحي

المتطلبات الوظيفية:

- معرفة استراتيجية المنظمة وأهدافها ورؤيتها ورسالتها وطبيعة أعمالها والعمل على تطبيقها

‎- إعداد وتنفيذ استراتيجية الاستدامة المالية

- وضع برامج عمل تفصيلية تتماشى مع الأهداف التسويقية الواردة في استراتيجية المنظمة

- ضمان التوافق مع اللوائح والسياسات ذات العلاقة بالتمويل وجمع التبرعات

- تقديم مقترحات ابتكارية لزيادة مصادر الدخل وتنويعها

- فتح قنوات جديدة وبناء قاعدة بيانات للجهات الداعمة والمانحة وإدارتها بفعالية

- التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان تكامل العمل مع الخطط التشغيلية

- إعداد التقارير الدورية عن الأداء المالي وخطط تنمية الموارد

- الإشراف على حملات جمع التبرعات ورعاية الفعاليات والمبادرات

- تطوير علاقات وشراكات مع القطاع الخاص والجهات الحكومية والمؤسسات الداعمة

- وضع برامج عمل تفصيلية تتماشى مع الأهداف التسويقية الواردة في استراتيجية المنظمة

المهارات المطلوبة للوظيفة:

- المبادرة والابتكار في تطوير المشاريع والفرص التمويلية

- التفكير الاستراتيجي وتحليل البيانات المالية

- مهارات تواصل ممتازة كتابيًا وشفهيًا

- إجادة استخدام برامج الأوفيس وبرامج إدارة العلاقات (CRM)