Administrativo/a de RRHH (Edificación-Constructora)

ACR selecciona un/a Administrativo/a de RRHH para dar soporte operativo y administrativo al área de Personas, asegurando el correcto desarrollo de los procesos laborales, de selección y desarrollo.

Funciones

Gestión de altas, bajas y variaciones contractuales.

Envío de documentación para firma y archivo.

Coordinación con asesoría laboral y otros departamentos.

Mantenimiento de expedientes de empleados.

Publicación de ofertas y criba curricular.

Comunicación con candidatos.

Seguimiento de KPIs de selección.

Gestión de onboarding y offboarding.

Coordinación de formación (proveedores, convocatorias, FUNDAE).

Elaboración de reportes e indicadores.

Apoyo en tareas administrativas del área de Personas.

Requisitos

Formación en Relaciones Laborales o Grado Superior afín.

Experiencia previa en administración de RRHH.

Conocimientos básicos de normativa laboral.

Manejo de Excel y herramientas de RRHH (A3, Signaturit, ERP).

Competencias

Organización y atención al detalle.

Capacidad multitarea.

Discreción y confidencialidad.

Proactividad y orientación al servicio.

Buenas habilidades de comunicación.

Se ofrece

Contrato indefinido.

Horario flexible.

Teletrabajo 2 días/semana (tras 6 meses).

Retribución flexible.

Seguro de accidentes.

Beneficios de bienestar (Wellhub, tarde libre en cumpleaños, desconexión digital, etc.).

Se valorará certificado de discapacidad ≥ 33%.

En ACR apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso.