Coordinador/a de Actividades: Inclusión Sociolaboral

¿QUÉ BUSCAMOS?

Un coordinador o una coordinadora para orientar y acompañar a jóvenes migrantes en edad laboral, fortaleciendo sus competencias y facilitando su acceso a empleos dignos y estables. El puesto esta ubicado en Canarias.

Además, la persona encargada tendrá un rol clave en el proceso de comunicación entre empresas y agentes del territorio para que sea posible la creación de oportunidades laborales reales.

Acerca del proyecto:

Esta posición surge de la unión de Save the Children con entidades académicas internacionales que tienen como objetivo favorecer la inclusión social y laboral de los jóvenes migrantes no acompañados y que ya no se encuentran tutelados. Dentro de esta iniciativa se busca ofrecerles orientación, empleabilidad intermediación laboral y colaboración con empresas ubicadas en Andalucía y Canarias, así como la posibilidad de participar en iniciativas que permitan detectar las mejores estrategias de inserción laboral basándose en un proceso de investigación riguroso.

¿Tienes al menos dos años de experiencia en puestos similares? ¿Tienes experiencia en orientación laboral, empleo juvenil o inclusión sociolaboral? ¿ Tienes experiencia en los procedimientos y requisitos para la contratación de personas extranjeras.

‼¿Tienes formación universitaria en Trabajo Social, Educación Social, Sociología, Ciencias Políticas, Antropología o disciplinas afines?

Requisitos imprescindibles para la posición:

• Experiencia en orientación laboral y empleabilidad juvenil.
• Experiencia de trabajo con jóvenes migrantes y en contextos de alta diversidad cultural.
• Experiencia en prospección, captación e intermediación con empresas.
• Conocimiento de los requisitos para la contratación de personas extranjeras.
• Capacidad para trabajar en red con empresas, administraciones y otros recursos del territorio.
• Titulación universitaria vinculada a Ciencias Sociales, Trabajo Social, Antropología o ámbitos similares.
• Se valorará la especialización en orientación juvenil, empleabilidad o RSC, así como el conocimiento de idiomas.

¿Cómo lo buscamos?

Criba en base a años de experiencia en posiciones similares y titulación universitaria solicitada.

Prueba escrita para evaluar los conocimientos técnicos de la posición.

Entrevista con responsables de la posición: Coordinador@ de Gestión de Programas: Infancia en Movimiento y Técnic@ de Gestión de Programas: Orientación Laboral

Para que te hagas una idea, puedes ver cómo sería el proceso de selección (tiempo estimado):

Proceso de selección

¿Qué ofrecemos?

26912 € brutos anuales aproximadamente

Contrato de indefinido a jornada completa e incorporación a un proyecto estratégico e innovador de inclusión sociolaboral de jóvenes migrantes.

• Trabajo directo con empresas, administraciones públicas, universidades y organizaciones sociales.
• Participación en una iniciativa con potencial de escalabilidad y generación de evidencia para influir en políticas de inclusión y empleo.

Retribución flexible: Seguro de salud, ticket restaurant, transporte, guardería, formación.

♀Posibilidad de acceder al servicio de acompañamiento y atención psicológica.

Descuentos en ocio, restauración, mobiliario, viajes y mucho más a través de iBenefits.

Acceso a formaciones de nuestro plan de desarrollo profesional.

‼INSCRÍBETE HASTA EL 04 DE OCTUBRE‼

No se contemplarán candidaturas que no lleguen en tiempo, y forma adecuada o se ajusten a los términos indicados.

*Save the Children valorará de forma positiva toda aquella candidatura con una discapacidad reconocida igual o superior al 33% o perteneciente a cualquier otro colectivo especialmente sensible.

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