Director/a de Calidad

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos, para importante empresa industrial situada en Gipuzkoa, a una persona para asumir el puesto de Director/a de Calidad.

Dependiendo de la dirección industrial, te encargarás de ejecutar un plan de mejora y construir tu equipo de trabajo (técnicos/as y gestores/a de calidad) para lograr los objetivos de la compañía en este ámbito

Responsabilidades:

• Participarás con ingeniería y compras en la industrialización de nuevos productos, tomando un papel relevante en el análisis de procesos de fabricación, la evaluación de proveedores, la definición de planes de calidad y la inspección de primeras muestras.
• Supervisarás los controles de calidad de los proveedores, en continua coordinación con ellos y con el apoyo tu equipo, para garantizar el cumplimiento de todos los requisitos de calidad del producto.
• Certificar la calidad de la máquina suministrada al cliente para nuevos proyectos, firmando el dossier de calidad correspondiente.
• Gestionar las incidencias de nuestro producto, tanto durante la fabricación por parte de nuestros proveedores, como en destino. 
• Buscar las mejores soluciones a los problemas encontrados y trabajar en la implantación de acciones correctivas, preventivas y mejoras que eviten su aparición en futuros proyectos.
• Actuar como referente en la consulta de las normas de diseño y fabricación que aplica la empresa en sus equipos, para determinar con claridad los criterios de validez del producto, y en caso de discrepancias, transmitírselo a los proveedores para asegurar su cumplimiento y defenderlo ante clientes.
• Implantar un sistema de gestión de calidad en la organización, con procesos de trabajo que faciliten una sistemática de trabajo robusta.

Requisitos:

• Formación: se requiere una formación técnica superior, preferiblemente de Ingeniería y formación complementaria en el ámbito de la calidad y la mejora continua. 
• Experiencia: se requiere una experiencia de al menos 8 - 10 años en funciones  similares, preferiblemente en los sectores de automoción, bienes de equipo o aeroespacial. También es necesario haber dirigido equipos de personas y desarrollado planes de mejora con éxito demostrado. Se valorará muy positivamente contar con conocimiento de soldadura.
• Idiomas: es necesario contar con un nivel alto de inglés, con capacidad para mantener discusiones técnicas con nuestros clientes.
• Software: dominio de herramientas ofimáticas para el análisis de datos, realización de informes y presentaciones.
• Competencias: buscamos una persona con habilidades demostradas de liderazgo, planificación y organización, orientación a resultados y trabajo en equipo.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.