Descripción del trabajo - Enfermero/a de Hospitalización - Urgencias (H/M/X)
Enfermero/a de Hospitalización - Urgencias (H/M/X)
Desde Manpower, colaboramos con un hospital privado de referencia en la provincia de Lleida para incorporar Enfermero/a de Hospitalización, con posibilidad de refuerzo puntual en el servicio de Urgencias. Buscamos un/a profesional de enfermería con vocación asistencial, adaptable a distintos turnos y con interés en desarrollarse en un entorno hospitalario privado de tamaño reducido, donde el acompañamiento y la acogida al profesional son un elemento diferencial.
Funciones principales · Atención integral al paciente hospitalizado, garantizando una asistencia segura y de calidad. · Administración de tratamientos y cuidados de enfermería según protocolos del centro. · Coordinación con el equipo multidisciplinar (auxiliares, médicos y otros profesionales sanitarios). · Registro y seguimiento de la evolución clínica del paciente. · Cobertura puntual de turnos en el servicio de Urgencias (urgencias no complejas). · Cumplimiento de los procedimientos internos y estándares de calidad del centro.
Requisitos · Grado o Diplomatura en Enfermería. · Valorable experiencia previa en hospitalización y/o urgencias. · Catalán imprescindible al menos a nivel de comprensión. · Capacidad de adaptación a turnos rotativos (correturnos). · Perfil responsable, comprometido y con buena capacidad de trabajo en equipo.
Condiciones del puesto · Contrato indefinido. Posibilidad de jornada parcial (mínimo 27%: 6 turnos de 7h/mes). · Jornada en turnos rotativos (correturnos): o Mañana: 08:00-15:00 h o Tarde: 15:00-22:00 h o Noche: 21:45-08:15 h (plus de nocturnidad) · 2 fines de semana al mes, con día de descanso compensatorio. · Retribución: Salario base + pluses (nocturnidad, festivos, festivos especiales, y transporte). · Convenio sanitario privado. · Hasta 80 horas extra anuales disponibles para jornada completa.
Se ofrece · Incorporación a un hospital privado consolidado en la provincia de Lleida. · Onboarding muy estructurado y diferencial. · Buen ambiente de trabajo y acompañamiento real al profesional. · Posibilidad de realizar turnos extra de forma voluntaria.
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