GERENTE DE AREA INDUSTRIAL Y TERCIARIO

En Remica buscamos incorporar un/a Gerente de Área con experiencia en gestión de instalaciones, mantenimiento técnico y gestión energética, que combine desarrollo de negocio y gestión operativa.

La persona seleccionada será responsable de gestionar la actividad comercial en su zona, desarrollar cartera de clientes y optimizar el rendimiento técnico y económico de las instalaciones bajo gestión, especialmente en proyectos de eficiencia energética y rendimiento energético.

Responsabilidades principales

• Liderar la actividad comercial en la zona, identificando oportunidades de negocio en instalaciones y servicios energéticos.
• Desarrollar y gestionar la cartera de clientes, impulsando nuevas oportunidades de contratación y crecimiento de facturación.
• Captar nuevo negocio en proyectos de instalaciones, mantenimiento y eficiencia energética.
• Gestionar y supervisar contratos de mantenimiento e instalaciones bajo su responsabilidad.
• Analizar el rendimiento energético de las instalaciones y proponer acciones de mejora para optimizar eficiencia y rentabilidad.
• Maximizar el rendimiento energético de las instalaciones mediante sistemas de telegestión.
• Coordinar la actividad de mantenimiento técnico en la zona y supervisar incidencias operativas.
• Analizar costes, márgenes y rentabilidad de contratos, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área.
• Supervisar indicadores de actividad (KPIs operativos, rendimiento energético, eficiencia de instalaciones).
• Liderar el equipo técnico bajo su responsabilidad, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y medioambiente.
• Gestionar la emisión de Certificados de Ahorro Energético (CAE) cuando corresponda.

Perfil buscado

• Formación técnica (Ingeniería o similar).
• Experiencia en gestión de instalaciones, mantenimiento industrial o servicios energéticos.
• Experiencia en gestión de clientes y desarrollo de negocio B2B.
• Conocimiento en eficiencia energética, gestión energética o mantenimiento de instalaciones.
• Experiencia en gestión de contratos, control de costes y análisis de rentabilidad.
• Experiencia liderando equipos técnicos u operativos.
• Perfil orientado a resultados, con capacidad analítica y visión de negocio.

Qué ofrecemos

• Posición con alta responsabilidad en gestión de negocio y operaciones.
• Participación en proyectos vinculados a transición energética y eficiencia energética.
• Desarrollo profesional en una organización en crecimiento dentro del sector energético.

En Remica promovemos la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad. Todos los procesos de selección se basan en criterios objetivos de mérito y capacidad, garantizando un entorno inclusivo y libre de discriminación.