Ilunion Cee Csc Nominas (H/M/D)

ILUNION representa un sueño, una idea, una ilusión. Todos los días son un desafío para las personas que trabajan en ILUNION. Somos la cabecera de un grupo de empresas nacido de la ilusión y de los valores generados por el Grupo Social ONCE. Un proyecto empresarial de Personas y para Personas. Más de 35.000 profesionales que trabajamos con una única misión; hacer del mundo un lugar más integrador y más accesible.

Administración de personal

Un proyecto de personas y para personas como tú, TE ESTAMOS BUSCANDO, te invitamos a formar parte de una gran familia: ILUNION es un modelo empresarial único, hecho desde las personas y para las personas y cuyo objetivo final es el de generar empleo de calidad para las personas con discapacidad.

¿Cuál sería tu objetivo?

 Asegurar la gestión y tramitación de tareas como la Contratación, nóminas, afiliación, ITs, etc

¿En qué consistiría?

1) Informar de los datos necesarios para la correcta elaboración de las altas, tramitación de its, grabación de pluses, etc.

2) Realizar los movimientos de afiliación necesarios solicitados por las sociedades desde la web de la TGSS.

3) Presentar la contrat@ de los contratos de trabajo redactados desde la web del SEPE

4) Dar solución a cualquier incidencia que surja en Siltra por descuadres entre SAP y seguridad social

Requisitos

Poseer certificado de discapacidad de al menos el 33 %.

Grado o Licenciatura Universitaria. También valorable FPII en Administración.

Experiencia de 2 años como Técnico de gestión de personal.

Buenas habilidades sociales y comunicación.

Conocimiento y manejo de Paquete Office: Excel, Power Point, Word.

Conocimiento y manejo de Siltra, utilización de la web de la TGSS, del SEPE y contrat@.

Valorable, conocimientos de SAP R/3 (Modulo de Administración de Personal).

Capacidad de aprendizaje, motivación y flexibilidad.

Se valorará conocimientos o experiencia en gestorías laborales y despachos.

Se valorará experiencia en manejo de ERP´s.

¿Qué te ofrecemos?

Empleo Estable en una empresa única.

Horario flexible y políticas de conciliación e igualdad.

Oficina flexible, apostamos por el teletrabajo hibrido para facilitar la conciliación y la integración.

Plan de ayudas sociales, subvencionamos costes relacionados con la integración y la conciliación de tu vida personal con la laboral, ofrecemos un fondo social de 100.000€ anuales para trabajadores/as con relación laboral estable de la compañía en diferentes situaciones personales convencidos de que hoy tenemos que estar más unidos que nunca.