JEFE/A DE EQUIPO DE CAPTACIÓN DE SOCIOS DOOR TO DOOR / FACE TO FACE

¿Has sido captador/a de socios y sientes que estás preparado/a para dar el siguiente paso?
Conoces la captación porque la has vivido en primera persona, sabes lo que supone conseguir un socio de calidad y disfrutas ayudando a otros a mejorar sus resultados, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando
Buscamos una persona con experiencia en captación de socios o comercial que quiera evolucionar profesionalmente y asumir un rol de liderazgo, coordinando y desarrollando un equipo de entre 3 y 5 captadores/as en Vigo.

No buscamos únicamente experiencia gestionando equipos. Buscamos a alguien que conozca el terreno, que entienda el trabajo de captación y que tenga ambición por crecer profesionalmente.

¿Cuál será tu misión?
Serás la persona responsable de liderar, formar, motivar y acompañar a un equipo de captación en campañas presenciales desarrolladas en calles céntricas, stands informativos y acciones D2D.
Tu objetivo será ayudar a tu equipo a alcanzar su máximo potencial, garantizando resultados de calidad y creando un entorno de trabajo positivo, dinámico y orientado al crecimiento.
¿Qué harás en tu día a día?
Coordinar un equipo de entre 3 y 5 captadores/as.
Realizar acompañamientos y formación en terreno.
Motivar al equipo y ayudarle a superar objetivos.
Organizar la actividad diaria y realizar seguimiento de resultados.
Detectar talento y contribuir al desarrollo de nuevas incorporaciones.
Participar activamente en la estrategia de captación y mejora continua de las campañas.
¿Qué te ofrecemos?
La oportunidad real de dar el salto de captador/a a responsable de equipo.
Proyecto estable con posibilidades de crecimiento profesional.
Jornada de mañana o de tarde.
Salario fijo + variable vinculado a resultados.
Formación continua en liderazgo, gestión de equipos y captación.
Autonomía, confianza y posibilidades de desarrollo dentro de la organización.
Incorporación inmediata.
Buscamos personas que quieran construir una carrera, no simplemente un empleo.
Si has demostrado tu capacidad como captador/a y crees que ha llegado el momento de liderar, formar y hacer crecer a otros profesionales, queremos conocerte.
Inscríbete y cuéntanos cuál ha sido tu experiencia en captación de socios y qué te motiva a dar el siguiente paso en tu carrera profesional.