People Relations Specialist Gran Canaria

Introducción

Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/

¿Cómo será tu día a día?

• Velarás por el clima laboral de la Delegación e identificaras posibles puntos de mejora/ desarrollo.


• Actuarás como mediador/a en situaciones conflictivas que así lo requieran (entre compañeros/as o responsables).


• Velarás por el cumplimiento de las medidas del Plan de Igualdad que les afecten en su ámbito.


• Velarás por los principios de empresa y cultura directiva protegiendo los intereses de los/as colaboradores/as.


• Realizarás entrevistas de salida.


• Presentarás las funciones a realizar en la jornada de bienvenida o entrevistas de seguimiento.


• Estarás presente en todas las actividades corporativas que se realicen en la Delegación (p. ej. sesiones grupales, concurso de Navidad…).


• Prepararás y organizarás medidas de promoción de la salud en la Delegación y darás apoyo en la implementación de las medidas establecidas desde Nacional.


• Redactarás artículos para los canales de comunicación interna con los/as empleados/as cuando se requiera.


• Participarás en reuniones y formaciones internas que traten temas relevantes para los colaboradores/as.


• Realizarás reportings estandarizados (de manera anónima) a Nacional/ DR/ GPR las incidencias y temas relativos a Relaciones Sociales.

¿Eres tú la persona que buscamos?

• Estudios universitarios finalizados.


• Orientación a personas. Capacidad de comunicación, autonomía, organización, análisis y dinamismo.


• Dominio del Entorno Google.


• Se valorará alto nivel de inglés y/o alemán, y experiencia o conocimientos en operativa de negocio.

¿Qué te ofrecemos?

• Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.


• Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.


• Y un equipo como no te imaginas.

¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/