Modalidad: Híbrida (teletrabajo + presencial) Jornada: Parcial – de 08:00 a 12:00 h Descripción del puesto Se busca Administrativo/a Laboral / Responsable de Personal para incorporación en empresa del sector construcción, con experiencia en gestión laboral completa y control administrativo de personal. Funciones principales Preparación y elaboración de nóminas y finiquitos Tramitación de altas y bajas en Seguridad Social Gestión de contratos y documentación laboral Control y seguimiento de partes de baja (IT) Gestión de incidencias laborales (absentismo, permisos, vacaciones, etc.) Control de fichajes y registro horario Coordinación con asesoría laboral (si aplica) Manejo del programa OBRALIA / METACONTRATAS Uso de programas de nómina (A3NOM / Nominasol) Control documental de trabajadores en obra (PRL, accesos, etc.) Gestión administrativa del personal en el sector construcción Requisitos Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en sector construcción Conocimiento de convenio de la construcción Manejo de Sistema RED, SILTRA y Seguridad Social Experiencia con plataformas Obralia / Metacontratas Manejo de programas de nómina (A3 o Nominasol) Capacidad organizativa, autonomía y responsabilidad Manejo de Excel Se ofrece Contrato a tiempo parcial (20 horas semanales) Horario fijo de mañana (08:00 a 12:00) Modalidad de trabajo híbrida Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Valorable Experiencia en empresas de encofrado o subcontratas Conocimientos en PRL en construcción Interesados/as enviar CV actualizado
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