Responsable de Seguridad y Salud

Sobre la empresa

Purever Industries es uno de los tres mayores fabricantes europeos de soluciones de aislamiento técnico; opera en más de 80 países, cuenta con más de 1.000 profesionales y facturó +220 M € en 2022. Sus marcas –Dagard, Coldkit, Portiso, Taver o Misa– dan servicio a sectores tan diversos como salud, alimentación, logística o data centers, siempre con el propósito de “proteger la vida” mediante tecnología de vanguardia.

Tu misión

Definir e implantar –desde cero– el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral en las plantas industriales y proyectos “in-situ” de Purever Industries Iberia, garantizando:

• Cero accidentes y cumplimiento normativo (ISO 45001).


• Cultura Safety First en toda la organización y en su red de contratistas.


• Métricas y reporting que impulsen la mejora continua y la excelencia operativa.

Principales funciones

• Diseñar políticas, objetivos y procedimientos H&S alineados con la estrategia del grupo.


• Liderar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) en obras y mantenimientos.


• Realizar evaluaciones de riesgos, investigar incidentes y definir acciones correctivas.


• Elaborar Planes de Seguridad y Salud, procedimientos de trabajo seguros y planes de emergencia.


• Planificar e impartir formación y campañas de sensibilización a plantilla y contratas.


• Ejecutar auditorías internas y asegurar el cierre puntual de desviaciones.


• Asesorar a Dirección y equipos de Proyecto, con autoridad para detener trabajos inseguros.
  

Requisitos

• Formación: Ingeniería / Ciencias + Máster o Téc. Sup. en PRL (3 especialidades).


• Experiencia: ≥ 5 años liderando PRL en entornos industriales y obras.


• Conocimientos: Legislación española de PRL, ISO 45001, plataformas CAE (E-COORDINA o similar), MS Office y Power BI.


• Idiomas: Español nativo y inglés alto


• Certificaciones valorables: Auditor interno ISO 45001, Coordinador/a de Seguridad y Salud, Primeros Auxilios.


• Competencias clave: Liderazgo e influencia · Planificación y organización · Comunicación efectiva.

Qué ofrecemos

• Formar parte de un grupo industrial global y en expansión.


• Plan de desarrollo profesional, formación continua y posibilidad de crecimiento internacional.


• Contrato indefinido, paquete retributivo competitivo y beneficios corporativos.


• Ambiente de trabajo inclusivo, innovador y con alto compromiso con la sostenibilidad.

Compromiso con la Igualdad de Oportunidades

En Purever, apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Creamos un entorno de trabajo inclusivo, donde todas las candidaturas son valoradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.