Técnico/a Laboral

Desde MOHURE Consultora de RRHH
estamos seleccionando un/a Técnico/a laboral para una empresa del sector de la
restauración.

La persona seleccionada se
integrará en el equipo de RRHH y será responsable de la gestión de entre 300 a
500 nóminas mensuales, asegurando la correcta tramitación de las mismas y
velando por el cumplimiento de las normativas laborales vigentes.

Funciones Principales:

• Elaboración, revisión y tramitación de nóminas para
  el personal de la empresa.
  
• Gestión de altas, bajas y variaciones en la
  Seguridad Social.
  
• Asesoramiento y resolución de incidencias
  relacionadas con el área laboral.
  
• Actualización de convenios colectivos aplicables al
  sector.
  
• Colaboración en la gestión y cumplimiento de
  políticas de RRHH en relación a la legislación laboral vigente.
  

Requisitos:

• Formación académica relacionada con Recursos
  Humanos, Relaciones Laborales o similar.
  
• Experiencia previa en la gestión de nóminas en
  volúmenes elevados (300 -500 nóminas).
  
• Conocimiento actualizado de la normativa laboral y
  del sector de la restauración.
  
• Manejo de herramientas de gestión de nóminas y
  software específico de RRHH.
  
• Capacidad de organización, precisión y habilidades
  comunicativas.
  

Ofrecemos:

• Contrato indefinido con jornada completa.
  
• Un entorno de trabajo dinámico y en constante
  crecimiento.