Técnica/o de mantenimiento en fontanería Gipuzkoa

Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua💧, residuos ♻ y  energía🔋 , quiere incorporar en sus oficinas de Gipuzkoa 

                                              Técnicas/os de mantenimiento en fontanería

¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia?

• Incorporación inmediata.
• Jornada completa y puesto de trabajo estable.
• Salario a convenir según valía del candidato/a.
• Contrato Indefinido.
• Crecimiento profesional.

Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscribirte!

Funciones principales:

- Realizar el mantenimiento rutinario de los sistemas de fontanería.

- Inspeccionar tuberías y accesorios de forma regular y detectar posibles fugas en las mismas.

- Hacer reparaciones según sea necesario.

- Doblar, cortar e instalar tuberías.

- Probar los sistemas y hacer ajustes de forma segura y siguiendo las regulaciones.

- Colocar equipos sanitarios.

Disponer de alguna de las siguientes formaciones (o equivalentes):

• FP de fontanería.
• FP de mantenimiento de sistemas de climatización y ventilación, o similares.
• CP Operaciones de fontanería y calefacción-climatización doméstica.
• en instalaciones eléctricas, mantenimiento de instalaciones térmicas y de fluidos.

Experiencia: 2 años.

- Formación en PRL valorable: formación de convenio (Oficio de fontanería y climatización, Nivel Básico de prevención), trabajos en altura, plataformas elevadoras, etc.

Conocimientos de:

• calderas de gas/gasóleo.
• fontanería/mecánica.

Valorable:

• Conocimientos de electricidad.
• Carnet de gases fluorados.
• Control de los circuitos de calefacción y frío.
• Cambio de compresores.
• Instalador de máquinas de frío y climatización.
• Soldador.

       Sabemos que las/os profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados.

     Por eso, para Veolia, la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral, es un principio fundamental, por lo que nuestro objetivo es asegurar que todas las personas, independientemente de su género, etnia, orientación sexual, discapacidad u otros factores, tengan la oportunidad de formar parte de nuestros equipos y desarrollar su potencial al máximo.

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.