Técnico/a de Calidad

ArcelorMittal Tailored Blanks Zaragoza busca para sus instalaciones de Pedrola (Zaragoza) un/a Técnico/a de Calidad  para asegurar la calidad de los diferentes productos alineando las necesidades de los clientes con la gestión de la calidad en el proceso productivo.

Principales responsabilidades

• Garantizar el cumplimiento de la normativa y buenas prácticas de Seguridad, Salud y Medioambiente. 


• Realizar buen uso de las herramientas de RRHH y fomentar un buen ambiente de trabajo y de motivación en la empresa.


• Garantizar e inspirar a todo el personal en el cumplimiento de la normativa y buenas prácticas de Calidad, así como garantizar el de los proveedores.


• Garantizar el menor rechazo posible en las líneas de producción, cumpliendo los estándares de cliente y formando al personal en los temas de Calidad requeridos.


• Participar en las herramientas de mejora continua, participar en el Product Quality Pillar y  en el Customer Service Pillar.

Requisitos mínimos

• Formación: Grado en Ingeniería Industrial o equivalente.


• Experiencia: 3 años gestionando la calidad. Se valorará especialmente la experiencia en el sector de la automoción.


• Inglés: Nivel intermedio (B2)


• Soft Skills:
  
  
  
  • Orientación a la Seguridad
  
  
  • Búsqueda de Excelencia.
  
  
  • Trabajo en Equipo.
  
  
  • Atención al Detalle.
  
  
  • Orientación a resultados y a la calidad.
  
  

Qué ofrecemos

• Contrato durante un año con posibilidades de conversión en indefinido.


• Ambiente de trabajo estimulante en empresa multinacional.


• Retribución flexible.


• Horarios de entrada y salida flexibles.


• Teletrabajo un día a la semana.


• Menú saludable subvencionado.


• Portal de Compras ¡Benefíciate! 

En ArcelorMittal creemos en el Cero. Creemos en el objetivo de cero accidentes y todos los empleados de la compañía trabajamos para lograrlo.

ArcelorMittal se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos a los candidatos independientemente de su sexo, edad, origen racial o étnico, religión o creencias, orientación/identidad sexual o discapacidad física/mental.