Beca Talent Acquisition - Minor Hotels Spain

Como Talent Acquisition Intern, formarás parte del Departamento de Recursos Humanos, dando soporte tanto al Regional Office como a los hoteles de distintas regiones de España, colaborando en los procesos de atracción y gestión de talento en un entorno dinámico e internacional.

Funciones

• Apoyo en los procesos de selección end-to-end (publicación de ofertas, cribado curricular y coordinación de entrevistas)


• Revisión y filtrado de CVs


• Contacto con candidatos y gestión de agendas


• Coordinación de entrevistas con hiring managers


• Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo


• Actualización y mantenimiento de la base de datos de candidatos (ATS)


• Apoyo en iniciativas de employer branding y eventos de reclutamiento


• Soporte en procesos de movilidad interna


• Apoyo administrativo al equipo de Recursos Humanos

Requisitos

• Estudiante o recién graduado/a en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similar


• Interés por el área de selección de talento y RRHH


• Nivel alto de inglés (se valorará español)


• Buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal


• Perfil organizado, proactivo y orientado al detalle


• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos


• Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, etc.)

Se ofrece

• Necesario formalizar convenio con Universidad / Escuela


• Duración: 6 meses con posibilidad de alargar 6 meses más


• Jornada completa:
  
  
  
  • L a J de 9:00 a 18:30h
  
  
  • V de 9:00 a 15:00h
  
  
  
  


• Ayuda económica de 700€


• Ticket restaurante de 112€


• Jornada de verano en julio y agosto