Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Abogado/a con amplia experiencia en Derecho Laboral para la gestión y dirección procesal de expedientes, asistencia a actos de conciliación (SMAC), vía judicial y asesoramiento a clientes/grupo de empresas.
Se requiere un perfil autónomo, proactivo, con capacidad para asumir el control y seguimiento de asuntos laborales tanto contenciosos como administrativos.
Funciones principales
Asesoramiento jurídico integral en materia laboral y gestión de expedientes contenciosos y extrajudiciales.
Redacción de papeletas de conciliación, demandas, contestaciones, recursos y escritos procesales.
Redacción de escritos, alegaciones y recursos en vía administrativa e informes jurídicos.
Asistencia a actos de conciliación (SMAC).
Asistencia a vistas judiciales ante la Jurisdicción Social.
Auditoría y regularización de expedientes y pasivos laborales.
Requisitos del perfil
Titulación: Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación ejerciente obligatoria.
Experiencia: experiencia de mínimo 4 años en el ejercicio activo en el asesoramiento laboral y asistencia a vistas.
Conocimientos complementarios: Se valorará muy positivamente contar con experiencia o conocimientos en Derecho Civil y Mercantil (reclamaciones de cantidad, ejecuciones, contenciosos de proveedores o procedimiento concursal).
Régimen: Posibilidad de emitir factura bajo régimen de colaboración mercantil (autónomo/a).
Qué ofrecemos
Jornada reducida / Flexible: 5 horas al día (de lunes a viernes en horario de mañana).
Entorno de trabajo: Incorporación a un equipo profesional dinámico con gestión directa de proyectos de gran calado.
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