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Sind Sie bereit, Ihre HR-Kompetenzen in einem innovativen Umfeld einzusetzen? Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in der Gesundheitsbranche! In einem führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche erwarten Sie fortschrittliche HR-Lösungen. Mit einer klaren Vision für die Zukunft und einer Unternehmenskultur, die Innovation fördert, bietet das Unternehmen ein attraktives Arbeitsumfeld. Derzeit wird ein HR Mitarbeiter*in gesucht, der/die die Prozesse unterstützt und sich umfassend in HR-Themen einbringt. Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein positives Arbeitsumfeld sind hier selbstverständlich. Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber: Verantwortung für das Bewerbermanagement und Rekrutierung Durchführung administrativer HR-Tätigkeiten, von Vertragsmanagement bis zur Personalentwicklung Koordination von Onboarding-Prozessen und Schulungen Ansprechpartner für Mitarbeiter in HR-relevanten Fragen Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber: Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Weiterbildungen in HR-Management sind von Vorteil Erfahrung mit HR-Softwaresystemen wie SAP HR und Kenntnisse in der Anwendung von MS Office Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen: Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Attraktive Mitarbeiterbenefits wie Gesundheitsförderung und betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und berufliche Entwicklung Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Interessiert an dieser spannenden Position? Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere in einem innovativen Unternehmen der Gesundheitsbranche! Arbeitsort: Raum St. Gallen. Kontakt: Noemi Hübner,
[email protected], +41 71 227 35 52
Benefits of working as a HR Mitarbeiter / HR Mitarbeiterin 80-100% in St. Gallen St. Gall:
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