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Chef de projet/ Business Analyst RH

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Job Description - Chef de projet/ Business Analyst RH










SHR est un Cabinet de Recrutement opérant dans les secteurs de la Banque et Finance, des Ressources humaines, des Spécialistes IT et des Energies en Suisse. Nous nous engageons à respecter la transparence, le respect de non-discrimination, l’information et le conseil dans nos processus de recrutement. Pour le compte de notre client, nous sommes actuellement à la recherche de leur futur:

 

 

Chef de projet / Business Analyst RH (FR/ALL)

A pourvoir sur Fribourg

 

 

Notre client est un organisme public de référence dans le domaine de la recherche appliquée et de l’innovation, engagé dans l’amélioration continue de ses services internes. Dans un contexte de transformation stratégique des fonctions RH, il souhaite moderniser ses processus et outils afin de renforcer l'efficacité, la qualité de service et l’expérience collaborateur. Ce projet s’inscrit dans une volonté forte de structuration et de digitalisation des fonctions support.

 

 

En tant que Chef de projet / Business Analyst RH, vous intervenez sur des projets de transformation RH à fort enjeu. Vous pilotez l’analyse et l’amélioration des processus RH (recrutement, onboarding, formation, gestion des talents, paie, SIRH...), animez les ateliers de recueil des besoins et proposez des solutions concrètes (organisationnelles, technologiques, humaines). Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH, métiers et IT, et jouez un rôle clé dans l’accompagnement du changement et l’adoption des nouvelles pratiques.

 

Votre profil



  • Formation supérieure en Ressources Humaines, IT, gestion de projet ou transformation

  • Expérience confirmée (5 ans ou plus) en gestion de projets RH ou en business analyse

  • Très bonne connaissance des processus RH : recrutement, paie, formation, SIRH, etc.

  • Capacité à travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires

  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse, rigueur méthodologique

  • Maîtrise des outils de gestion de projet et de modélisation de processus

  • Langue maternelle français ou allemand, avec un niveau B2 minimum dans l’autre langue

  • L’anglais n’est pas requis pour ce poste

 

Alors si vous vous identifiez à ce poste, n’hésitez plus, candidatez !







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