Merci de consulter cette annonce, notre cabinet de recrutement (FOKUS Talent) est spécialisé dans les secteurs high-tech. Nous accompagnons une centaine de conseils d'administration, dirigeants et responsables RH en Suisse et à l'international sur des recrutements clés pour l'évolution et le développement de leur structure. Derrière cette annonce, il y a une entreprise leader dans le secteur de la nutrition animale qui est à la recherche de vos connaissances et de vos capacités. À la fin du processus de recrutement, elle vous proposera un contrat CDI avec un objectif à long terme (nous ne faisons pas de consulting ou de mise à disposition).
Lors du processus de recrutement, nous allons pouvoir vous donner toutes les informations nécessaires sur cette société. Notre objectif en tant qu'agence de recrutement spécialisée est de vous fournir un maximum d'éléments afin de pouvoir ensemble et en toute confidentialité, définir si ce poste est le bon prochain défi pour vous. Votre CV et vos données ne sont jamais transmis à notre client sans votre accord préalable ni sans que vous ne connaissiez le nom de votre futur employeur. Votre candidature est confidentielle.
À ce stade, nous pouvons vous dire que notre client, un site de production renommée, recherche un Électricien Industriel pour rejoindre son équipe de maintenance sur son site de production. Ce poste implique la gestion de la maintenance électrique de l'usine et des infrastructures administratives.
Missions :
Maintenance électrique des installations du site et du matériel de réserve
Gestion de projets électriques : préparation, interventions et suivi des travaux
Dépannage lors des services de piquet
Maintenance préventive des équipements
Application des protocoles qualité
Profil recherché :
Formation : CFC d’électricien(ne) ou formation équivalente (OIBT 13 ou 15 obligatoire)
Expérience en maintenance industrielle
Autonomie dans la gestion des réseaux électriques et des interventions techniques
Connaissance des processus de fabrication des aliments fourragers (un atout)
Capacité à collaborer avec les mécaniciens de l’usine
Ce que l'entreprise offre:
6 semaines de vacances
Ambiance familiale
Possibilité d'évolution
Processus de recrutement
Merci de postuler directement sur notre page carrière pour que votre candidature puisse être traitée dans les meilleurs délais. Si votre profil correspond au poste, nous vous contacterons pour une première discussion téléphonique confidentielle.
Uniquement en cas de problèmes techniques, contactez-nous directement sur
[email protected]
Cooptation :
Ce n’est pas votre domaine d’activité, mais vous connaissez peut-être des personnes susceptibles d’être intéressées par cette annonce ?
N’hésitez pas à en parler à vos contacts et à nous les conseiller par email, notre programme de parrainage propose un montant spécifique au parrain du candidat qui signera avec notre client. Et ce, pour chaque poste au concours.
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