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Employee Finance & Accounting (a) 50%

Job Description - Employee Finance & Accounting (a) 50%

In dieser abwechslungsreichen Funktion verbindest du fundiertes Fachwissen im Finanz- und Rechnungswesen mit einer hohen Affinität für Digitalisierung, Datenanalyse und Prozessoptimierung. Dabei leistest du einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse und Systeme.

Dein zukünftiges Wirkungsfeld

  • Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr und Mahnwesen
  • Betreuung des Travel-Management-Prozesses
  • Unterstützung im Projekt- und Investitionscontrolling
  • Bearbeitung der Workflows Spesen- und Kreditkartenabrechnungen
  • Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
  • Mitarbeit in ERP- und Digitalisierungsprojekten innerhalb der Unternehmensgruppe (z. B. Digitalisierung der Zahlungseingänge)
  • Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports mit Power BI und Excel
  • Schrittweise Einarbeitung in die Bereiche Datenarchitektur und Business Intelligence zur Sicherstellung der Stellvertretung innerhalb des Teams

Weshalb dir das gelingt

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Wirtschaftsinformatik (oder vergleichbar)
  • Hohe IT-Affinität sowie Interesse an digitalen Prozessen und Digitalisierungsprojekten
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, elektronischen Rechnungseingangslösungen und idealerweise Business-Intelligence-Tools
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365, Kenntnisse von Abacus und/oder NetSuite sind von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Durchsetzungsstarke, flexible und belastbare Persönlichkeit
  • Ausgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Stilsicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)

Was wir dazu beitragen

  • Flexible Arbeitszeiten (40-Stunden-Woche), Remote Work und Workation, unbezahlte Urlaube, Teilzeit-Modelle
  • Förderung und individuelle Weiterentwicklung mit vielseitigen Aus-/Weiterbildungsangeboten
  • Gewinnbeteiligungen und attraktive Optionen im Rahmen der Pensionskasse
  • Fitness-Studio, Ruheräume, Foodlounge, internes Care & Case Management
  • Grosszügiges Spesenreglement

Noch Fragen oder Lust auf mehr Infos?

Entdecke noch mehr vielfältige Vorteile, die wir dir bieten:Working@Rychiger - mehr als ein Arbeitsverhältnis!→ https://www.rychiger.com/de/unternehmen/karriere Livia Rieder, Manager Human Resources, übernimmt den Lead rund um den Bewerbungsprozess. Für jobinhaltliche Auskünfte steht dir Monika Haussener, Director Finance & Controlling, gerne zur Verfügung.Entdecke noch mehr vielfältige Vorteile, die wir dir bieten:Working@Rychiger - mehr als ein Arbeitsverhältnis!→ https://www.rychiger.com/de/unternehmen/karriere Livia Rieder, Manager Human Resources, übernimmt den Lead rund um den Bewerbungsprozess. Für jobinhaltliche Auskünfte steht dir Monika Haussener, Director Finance & Controlling, gerne zur Verfügung.



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