Coresystems treibt die Zukunft des Service voran, mit KI und Machine Learning im Kern. Wir helfen Unternehmen, Serviceprozesse smarter zu machen: Probleme erkennen, bevor sie entstehen, Ersatzteile just-in-time, Abläufe, die einfach laufen. Kurz gesagt: Wir sorgen dafür, dass Service nicht mehr reagiert, sondern vorausdenkt.
Und das schaffen wir nur mit den richtigen Leuten. Bei uns zählt, was du drauf hast und wie viel Herzblut du reinsteckst, nicht Titel oder Hierarchien. Wir denken unternehmerisch, kommunizieren offen und trauen uns, auch mal über den Tellerrand hinauszudenken. Wer bei Coresystems einsteigt, bekommt echten Gestaltungsspielraum und die Freiheit, wirklich etwas zu bewegen.
Worum es geht
Wir suchen eine Mutterschaftsvertretung, die unser Team für ein Jahr tatkräftig unterstützt. Du bist die zentrale Anlaufstelle für alles rund um Personalthemen: von der Administration über neue Gesichter im Team bis zum Recruiting neuer Talente. Eine vielseitige Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum, in der du direkt spürst, was du bewirkst.
Aufgaben
Du bist Ansprechpartner:in für alle Mitarbeitenden, egal ob grosse oder kleine HR-Fragen
Unterstützung unserer Führungskräfte in Personalthemen
Allgemeine Administration und HR-Administration im Tagesgeschäft
Recruiting für unsere offenen Positionen: von der ersten Sichtung bis zum erfolgreichen Match
Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden
Qualifikation
Fundierte Erfahrung in HR-Administration und Recruiting
Eine Hands-on-Mentalität: du packst an, denkst mit und bringst Dinge selbständig und zuverlässig ins Ziel
Freude am Umgang mit Menschen und ein gutes Gespür für Organisation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Eine spannende, vielseitige Rolle mit direktem Impact aufs Team
Hybrides Arbeiten: ein Mix aus coolem Office in Zürich Altstetten und Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Klingt nach dir?
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