HR-Berater*in / People Relations Manager (befristet)

Kennst du uns? Die TX Group besteht aus mehr als 50 Marken, darunter die führenden Medienunternehmen der Schweiz, innovativen Werbefirmen und aufstrebenden Tech-Startups! Unser internationaler Hintergrund, unsere unternehmerischen Marken und unsere wachsende Reichweite sind unser Antrieb. Wir sind auf Märkten in ganz Europa vertreten. Wir haben 2500 Mitarbeiter in der Schweiz, Luxemburg, Deutschland, Serbien und Österreich.

HR-Berater*in / People Relations Manager (befristet)

Unser engagiertes, kollegiales und innovatives People-Relations-Team sucht Verstärkung von August (oder früher) bis Dezember 2024. Wenn du bereit bist, einen positiven Einfluss auf unser Unternehmen zu nehmen und unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres People-Relations-Teams!

Das erwartet dich:

• Begleitung und Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden bei komplexen Personalthemen (z. B. arbeitsrechtliche Fragestellungen)
• Unterstützung bei Change- und Entwicklungsthemen
• Sparringpartner und Coach für unsere Führungskräfte (z. B. bei Konfliktlösungen)
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiheit
• Aktive Mitarbeit in HR- und Linienprojekten
• Weiterentwicklung unserer HR-Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit Teams wie Administration, Payroll, Reporting

Das suchen wir:

• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachfrau/-mann oder eine adäquate Aus-/Weiterbildung mit und verfügst über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Du hast Lust, uns mit deiner ausgeprägten Sozialkompetenz, Empathie und Tatendrang in einer von Veränderungen geprägten Zeit zu unterstützen.
• Du verfügst über hervorragende Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten.
• Du übernimmst gern Verantwortung, und gleichzeitig schätzt du Teamwork.
• Du hast idealerweise bereits mit Workday gearbeitet.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Weitere Sprachen sind von Vorteil.

Benefits:

• Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
• Bezahlter freier Tag am Geburtstag
• Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
• Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf
• Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate
• Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000
• Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Sales Academy, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr)
• Digital- und Print-Abonnement / kostenloses und rabattiertes Angebot an Abonnementen