So funktioniert der Bewerbungsprozess

Erster Kontakt

Melde dich gerne telefonisch bei mir. Solltest du mich nicht sofort erreichen, kannst du dir einen Telefontermin sichern.

Vorbesprechung

Wir besprechen gemeinsam die Stelle, du beantwortest ein paar Fragen, und erhältst dadurch ein besseres Gefühl für die genauen Anforderungen.

Entscheidung für das nächste Interview

Anschliessend entscheiden wir, ob ein weiteres Interview sinnvoll ist.

Erstes Interview

Das erste Interview führen wir per Video oder vor Ort in Zürich durch. Dieses multimodale Interview ist nicht alltäglich und wird dir viele neue Einsichten liefern. Du solltest auch etwas mitnehmen können, sodass wir beide davon profitieren.

Information an meinen Kunden

Nach dem Interview gebe ich die Informationen weiter. Im besten Fall erhältst du die Chance auf ein Interview mit deinem zukünftigen Arbeitgeber.

Teamvorstellung

War das Interview erfolgreich, lernst du auch das Team kennen.

Arbeitsvertrag

Dein unterschriebener Arbeitsvertrag motiviert dich für den nächsten Karriereschritt.

Persönlichkeitsprofil

Du erhältst ein kostenfreies Persönlichkeitsprofil, das dir auch im Privatleben sehr nützlich sein wird.

Onboarding-Programm

Du profitierst von einem straffen Onboarding-Programm und wirst in Kürze höchst erfolgreich im Verkaufsaussendienst in deinem Gebiet.