Mutterschaftsvertretung: Kommunikations- & Kampagnen Manager:in

Zur Überbrückung einer Abwesenheit infolge Mutterschaft sucht SolidarMed eine engagierte, digital affine Persönlichkeit, welche die Kommunikations- und Fundraisingaktivitäten mit Fokus auf die digitalen Kanäle verantwortet

Pensum: 80-100%

Zeitraum: August 2026 – März 2027

Aufgabenbereich

• Operative Umsetzung des digitalen Fundraisings sowie der digitalen Kommunikationskanäle

• Umsetzung von Image- und Awarenesskampagnen entlang der gesamten Customer Journey

• Steuerung und Optimierung von Performance-Kampagnen (z.B. Google Ads)

• Verantwortung für digitale Eigenkanäle wie z.B. Website, Newsletter und Social Media

• Analyse und Optimierung von Kampagnen und Donor Journeys (Tracking, KPIs, A/B-Testing)

• Erstellung von zielgruppengerechtem Content (Text, Bild, Video)

• Steuerung externer Partner (Agenturen, Dienstleister)

• Enge Zusammenarbeit mit Public Fundraising, Kommunikation/Events sowie Programmteam

• Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung in Kommunikation, Marketing, Fundraising oder vergleichbar

• Erfahrung im digitalen Marketing, Fundraising oder in der Kommunikation (idealerweise im NPO-Umfeld aber nicht zwingend)

• Erfahrung in der Umsetzung von Kampagnen und Performance-Massnahmen

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie stilsicheres Texten; gute Englischkenntnisse

• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge einfach, bildstark und direkt zu vermitteln, Beherrschung des ABC des Storytellings

• Erfahrung mit digitalen Tools (CMS, Social Media, Newsletter, Tracking/Analytics)

• Analytisches Denken sowie Gespür für Zielgruppen und Wirkung

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Grosses Interesse an der internationalen Zusammenarbeit und der globalen Gesundheit

Mit Ihrem Engagement leisten sie einen Beitrag zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung in Afrika. Bei SolidarMed erwartet Sie eine erfüllende Aufgabe und Sie werden Teil eines kompetenten und interdisziplinären Teams an einem inspirierenden Arbeitsplatz unweit des Bahnhofs Luzern. Moderne Arbeitsbedingungen inklusive Jahresarbeitszeit und der Möglichkeit für Home-Office sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Dazu gehören auch gute Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Pierina Maibach, Leiterin Kommunikation und Fundraising unter Tel. 041 310 66 60.