Projektmitarbeiter*in für digitale Lerninhalte (befristet)

Ihre Aufgaben

• Recherche zu Good Practices von digitalen Bildungsformaten und Selbstlernmaterialien anderer Präventionsstellen und Überprüfung hinsichtlich Anwendbarkeit im universitären Lern- und Arbeitsumfeld sowie Empfehlungen z.Hd. der Co-Leitung


• Überprüfung der technischen Kompatibilität allfälliger Lernformate (z.B. E-Learnings, Blended Learning) mit der digitalen Infrastruktur der Universität


• Architektur, Design und technische Umsetzung einer praxisnahen Toolbox für Mitarbeitende und Studierende zu Präventionsthemen (anspruchsgruppengerechte Lernmittel, Informationsmaterialien, Leitfäden u.a.)


• Bei entsprechender fachlich-didaktischer Eignung: inhaltliche Mitarbeit an den in der Toolbox bereitgestellten Materialien


• Überarbeitung der Kommunikation zum universitären Code of Conduct


• Mitarbeit an Teamgeschäften

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung in Bildungswissenschaften, -technologien oder angrenzenden Bereichen (z.B. Erwachsenenbildung, Pädagogik, Didaktik)


• Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von digitalen Lerninhalten sowie nachgewiesene Projektmanagementkompetenzen


• Fähigkeit, komplexe Inhalte anspruchsgruppengerecht differenziert und praxisnah aufzubereiten


• selbstständige, initiative sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise


• diversitätssensible bildsprachliche und gestalterische Kompetenzen


• Erfahrung mit Bereichsaufbau und -verwaltung in Atlassian Confluence, das interne Wiki-Tool der Universität, Web-Pflege in CMS Magnolia, Bereitstellung von Lerninhalten via LMS Illias/Adam


• sicherer Umgang mit Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)

Wir bieten Ihnen

• Einblick in die Präventions- und Kulturentwicklungstätigkeit innerhalb einer universitären Bildungsorganisation


• Tätigkeit mit hohem gestalterischem Freiraum, Raum für Initiative und flexibler Arbeitsorganisation entlang Ihrer Work-Life-Balance/allfälligen Betreuungspflichten


• Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team


• Anstellung gemäss der Personal- und Gehaltsordnung der Universität