Du denkst Produktmanagement ganzheitlich und hast Spaß daran, Sortimente aktiv weiterzuentwickeln? Dann bist du hier genau richtig! Entwickle innovative Menswear- und Kidswear-Kollektionen, erkenne Trends und Marktpotenziale frühzeitig und übersetze sie in erfolgreiche Produktkonzepte. In dieser verantwortungsvollen Führungsaufgabe verbindest du Kreativität, Marktverständnis und unternehmerisches Denken, steuerst die Weiterentwicklung profitabler Produktkategorien und schaffst Produkte, die Kund*innen begeistern.
Aufgaben
Entwicklung und Steuerung der Strategie für die Kategorien Menswear und Kidswear
Aufbau von kundenrelevanten, markenkonformen und wirtschaftlich erfolgreichen Kollektionen
Identifikation von neuen Kundenbedürfnissen, Marktchancen und Sortimentslücken
Übersetzung von Markt- und Konsumentenanforderungen in Produktkonzepte und Kategorie-Initiativen
Verantwortung für Sortiments- und Preisarchitektur über den gesamten Produktlebenszyklus
Sicherstellung der Balance zwischen Kundenattraktivität, Profitabilität und Nachhaltigkeit
Analyse von Markt-, Kunden- und Produktperformancedaten sowie Ableitung von kommerziellen Maßnahmen, Prognosen und Wachstumschancen
Steigerung der Leistung und Rentabilität der Kategorie in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen (z.B. Design)
Bewertung von Geschäftsergebnissen und Identifikation von Produktpotenzialen
Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Maßnahmen zur Zielerreichung
Aktives Hinterfragen bestehender Prozesse und Konzepte
Entwicklung neuer Ideen, innovativer Produktansätze und Wachstumsmöglichkeiten
Führung und Weiterentwicklung der Junior Product Manager*innen
Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen (z.B. Vertrieb, Marketing & Controlling)
Priorisierung von Aufgaben und Sicherstellung einer hochwertigen Umsetzung
Koordination von kollektionsrelevanten Informationen und Präsentationen
Unterstützung eines erfolgreichen Go-to-Market-Prozesses
Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Tools und Arbeitsweisen
Mitarbeit an strategischen, bereichsübergreifenden Projekten
Qualifikation
Abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration, Fashion Management oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Produkt- oder Category Management in der Mode- oder Textilbranche
Erfahrungen im Bereich Bodywear oder Nightwear von Vorteil
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
Sichere MS-Office Kenntnisse
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft bei Bedarf
Social Skills
Trendgespür
Kreativität
Kundenorientierung
Strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken
Hands-on-Mentalität
Sicheres Auftreten sowie starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Fähigkeit, Kundenbedürfnisse, Markenstrategie und Unternehmensziele miteinander zu verbinden
Eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise
Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Homeofficemöglichkeiten
Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Regelmäßige Firmenevents
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