Dijital Pazarlama Personeli

En az bir yıl tecrübeli Dijital Pazarlama Personeli unvanıyla firmamıza katılacak yeni çalışma arkadaşları arıyoruz.

Biz kimiz?

Bulutfon AŞ, olarak 2013 yılından bu yana telefon hattı, sanal santral, çağrı merkezi yazılımı, CRM vb. yazılım ve telekomünikasyon ürünleri konusunda hizmet veriyoruz. Hipcall bir Bulutfon markasıdır.

İş tanımı
Şirketimizin dijital varlığını güçlendirmek, online satışları artırmak ve marka bilinirliğini yükseltmek amacıyla Google Ads, Meta reklamları, SEO ve sosyal medya stratejilerini yönetmek. WordPress tabanlı web sitemizi yönetmek, Canva'dan görsel içerikler oluşturmak ve kullandığımız Google Analitik, vb araçları kullanarak performance analizleri yaparak sürekli optimizasyon sağlamak.

Sorumlulukları

• Websitelerimizin güncellemeleri: Kod bilgisine gerek yoktur. Temel seviye Wordpress bilgisi yeterlidir.
• Arama motoru optimizasyonu yapmak.
• Google Ads, Meta bütçelerini yönetmek, bize atanan temsilcilerle toplantı almak.
• Websitesi, sosyal medya vb alanlar için CANVA'dan banner vs yapmak veya outsource etmek
• Sosyal yönetimini yapmak veya outsource etmek
• Haber bülteni, blog yazısı, infografik, vb içerikler oluşturmak veya outsource etmek

Zorunlu gereksinimler

• TC vatandaşı olmak, Türkiye'de ikamet etmek
• Lisans mezunu olmak
• En az B2 seviyesinde ingilizcesi olmak
• Askerlik hizmetini tamamlamış olmak

Genel nitelikler

• Analitik düşünme yeteneği
• Yaratıcılık ve estetik bakış açısı
• Detay odaklı ve organize çalışma
• İletişim becerileri güçlü
• Ekip çalışmasına yatkın
• Sonuç odaklı yaklaşım

Teknik Yeterlilikler

• Bilgisayar programları konusunda hızlı öğrenme kapasitesi
• İnternet ve dijital platformlarda aktif kullanıcı
• Veri analizi yapabilme becerisi
• Problem çözme yeteneği

Kariyer ve Eğitim

• Firmamız, ürümlerimiz, dijital pazarlama süreçleri hakkında yaklaşık bir aylık kurum içi ve kurum dışı kaynaklardan teorik ve pratik eğitimimiz mevcuttur.
• İlerleyen dönemlerde adayın kapasitesine göre daha detaylı (örneğin N8N otomasyonu vs) eğitimler verilecektir.

Maaş, Çalışma Saatleri ve Yan Haklar

• Bu pozisyon için asgari ücret düşünülmektedir. Firmamız politikası gereği yılda iki defa zam yapılmaktadır.
• Maaş dışında üç aydan üç aya hesaplanan prim sistemimiz mevcuttur.
• Sadece hafta içi 09:00 - 18:00 arası çalışıyoruz. Hafta sonu ve resmi tatillerde ek mesai yapmıyoruz.
• Yemek için yemek kartı verilmektedir.
• Ofise gelme durumunda yol ücreti verilmektedir.
• Belli bir kıdemi tamamlayan çalışma arkadaşlarımıza tamamlayıcı özel sağlık sigortası yapılmaktadır ancak yeni başlayan çalışma arkadaşlarımıza yapılmamaktadır.

İstihdam edilecek personel sayısı: 2
Tahmini işe başlama zamanı: 1 Aralık 2025

İlan ile ilgili herhangi bir sorunuzu [email protected] üzerinden bizlere sorabilirsiniz.