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Alternance - Technicien Locations Extérieures (H/F) à Chilly-Mazarin

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Job Description - Alternance - Technicien Locations Extérieures (H/F) à Chilly-Mazarin


Partenaire de référence au service des chantiers, Bouygues Construction Matériel propose des solutions innovantes et adaptées à leurs exigences, et contribue à la performance de Bouygues Construction par l’apport de services compétitifs et experts.


 


Bouygues Construction Matériel recrute son/sa futur.e Technicien Locations extérieures en alternance.


 


Vous serez basé.e sur la base Technique de Chilly Mazarin (91).


Ce que l'on vous propose :


 


Vous êtes actuellement à la recherche d’une alternance d’une durée de 1 ou 2 ans à partir de septembre 2026.


 


En tant que technicien Locations extérieures, vous rejoindrez la ligne de produit Locations extérieures qui a pour rôle de prendre en charge les demandes des chantiers et de s’assurer du respect des process Bouygues Construction Matériel


 


Vous contribuerez à faire appel à des loueurs référencés pour fournir aux chantiers des matériels adaptés à leurs besoins.


 


 


Vos missions seront de :


 



  •  Répondre aux besoins des chantiers


 



  • Créer et maintenir une relation commerciale avec des clients et des fournisseurs  


 



  • Rechercher du matériel au meilleur rapport qualité / prix/ fournisseur


 



  •  Maitriser la technique des matériels


 



  •  Suivi administratif de gestion d’une commande


 



  •  Contrôler du respect de la réglementation


 



  •  Traitements des retours et expertises


 


 


 


Compétences techniques :


 



  •  Être capable de lire une demande d’adéquation


 



  • Comprendre et expliquer les documentations techniques des matériels


 



  •  Analyser les contrôles réglementaires périodiques


 



  •  Savoir analyser les chiffrages des sinistres envoyés par les chantiers


 


 


Profil :


 


Formation Bac +3 en techniques de commercialisation ou équivalent souhaitée


 


 


La prochaine étape pour nous rejoindre :


 


1 entretien avec le/la manager qui vous donnera une vision précise du poste et de la culture d’entreprise.


1 entretien RH.


 


Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant !


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