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Jefe de taller de mantenimiento

Job Description - Jefe de taller de mantenimiento

El jefe de taller de mantenimiento es responsable de planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en la empresa, asegurando el cumplimiento de los planes y programas establecidos y garantizando la disponibilidad y confiabilidad de los equipos y maquinarias.
Responsabilidades:

  • Planificar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos y maquinarias de la empresa.
  • Elaborar y gestionar los planes y programas de mantenimiento, asegurando su cumplimiento y eficacia.
  • Supervisar y coordinar el trabajo de los técnicos y mecánicos de mantenimiento en el taller.
  • Establecer y monitorear los indicadores de desempeño de la sección de mantenimiento y proponer planes de mejora.
  • Evaluar la calidad del trabajo realizado por el personal a su cargo y proponer planes de capacitación y entrenamiento para mejorar su desempeño.
  • Controlar y gestionar el presupuesto asignado para el área de mantenimiento.
  • Identificar y proponer mejoras a los procesos y procedimientos de mantenimiento para aumentar la eficiencia y reducir los costos.
  • Garantizar el cumplimiento de las normas y estándares de seguridad en el taller de mantenimiento y en las actividades realizadas por el personal a su cargo.



Requisitos

  • Técnico o ingeniería en mecánica, eléctrica o industrial.
  • Experiencia previa en labores de mantenimiento y en la gestión de equipos y proyectos.
  • Conocimiento de normas y procedimientos de mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Habilidad para coordinar y supervisar equipos de trabajo.
  • Habilidad para planificar y gestionar proyectos de mantenimiento.
  • Conocimiento de normas y medidas de seguridad e higiene en el trabajo.
  • Habilidad para utilizar herramientas informáticas y software de mantenimiento.
  • Habilidad para comunicarse de manera efectiva con otros miembros del equipo y con proveedores de servicios de mantenimiento.


Ventajas

Prestaciones de ley

Oportunidad de crecimiento y capacitación nacional e internacional

Aprendizaje con software de mantenimiento y compras 75% libre de documentos físicos en procesos.

Entorno transparente y basado en métricas para individualizar roles de trabajo.

Capacitación constante en Learning Management System (LMS)

Subsidio de alimentación diario

Paquete de granos básicos según puntualidad en el mes.

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