Outreach Worker

Compensation: $16/hr 

Benefits:
We have three comprehensive healthcare plans to choose from based on your priorities and budget. Housing Works covers most of the plan; you pay a portion, based on your salary. Staff begins accruing PTO immediately for a total of up to 30 days earned in the first year. We offer employees an educational benefit. This money is available for tuition loan reimbursement, tuition costs, and text books.

Overview:

Proveer servicios de alcance comunitario y manejo de caso basico a ususarios de sustancias en comunidades en el este de la isla. Intercambios Puerto Rico es una organización no gubernamental de base comunitaria la cual promueve la integración social de grupos marginados, incluyendo personas usuarias de drogas, sin hogar y trabajadoras y trabajadores sexuales. Trabajamos desde una perspectiva científica a través de programas y actividades de servicios, educación, abogacía e investigación. Visualizamos un Puerto Rico donde las poblaciones marginadas tengan acceso a todas las oportunidades de desarrollo individual y colectivo que les haga posible tener una vida digna y contribuir a la sociedad. Brindamos servicios en 19 comunidades en los municipios de Canóvanas, Fajardo, Humacao, Luquillo, Loíza, Río Grande y Naguabo (entre otros).

Responsibilities:

• Realizar alcance comunitario y proveer servicios de prevención de VIH/Hepatitis C a través de la orientación


• Orientar a las/os participantes del programa cómo reducir los riesgos y daños en el uso de drogas y el sexo


• Distribuir material preventivo en multiples comunidades a través del sector este de la isla


• Reclutar, matricular y orientar nuevos participantes al proyecto de alcance comunitario y otros servicios


• Mantener buena comunicación y relaciones con las/os participantes del proyecto


• Recopilar y mantener los datos del alcance comunitario de manera entendible, confiable, completa y consistente para todas las actividades pertinentes


• Asistir en el proceso de proveer referidos para las/os participantes


• Crear y mantener expedientes de casos


• Mantener buenas relaciones con agencias y organizaciones aliadas


• Mantener al día el inventario y empacar el equipo necesario para hacer el alcance comunitario


• Otras tareas según asignadas

Requirements:

• Conocimiento básico sobre problemática de drogas y VIH/SIDA, ITS y Hepatitis C en Puerto Rico


• Experiencia básica en manejo de casos y documentación


• Poseer una alta sensibilidad y dedicación hacia la población de usuarias/os de drogas y otras poblaciones marginadas


• Experiencia con uso de sustancias y/o sistema de prevención de VIH (preferible)


• Disposición de conocer sobre modelos de salud pública (vs. modelos prohibicionistas)


• Licencia de conducir vigente y dispuesta/o a conducir vehículos oficiales


• Capacidad de trabajar 8 horas diarias, en ruta móvil, físicamente hábil para subir y bajar escaleras. Además, físicamente hábil para subir y bajar cajas.


• Educador/a par (preferible)

Job candidates should be aware that scammers may pose as employers and create fake job postings in order to extract personal information from individuals for financial gain. Housing Works will never ask job candidates for personal information, such as social security numbers or bank account details, over the phone. If you suspect that a job posting may be fake or wish to confirm that a job posting from Housing Works is genuine, please contact us at [email protected]

Housing Works was founded in 1990; With a long-term commitment to AIDS advocacy. Housing Works established New York State’s first harm reduction-based, OASAS-licensed outpatient drug treatment program. Other services include Health Home care management, behavioral health, and syringe exchange programs. A pioneer in the social entrepreneurship movement, Housing Works operates 10 high-end thrift shops in Manhattan and Brooklyn and a much-loved Bookstore Cafe in Soho. For more information, visit www.housingworks.org

Housing Works fights for funding and legislation to ensure that all people living with HIV/AIDS have access to quality housing, healthcare, HIV prevention, and treatment, among other lifesaving services.

Housing Works provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability or genetics. In addition to federal law requirements. Housing Works complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. Housing Works also does not request prior salary information during the hiring process. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.