Senior/Lead PPC Manager

Привіт, ми — Brainstack, українська мультипродуктова IT-компанія.

Якщо ти шукаєш простір можливостей для постійного масштабування і любиш задачі із зірочкою — тоді тобі до нас. Тут ти знайдеш виклики, які допоможуть реалізувати твої амбіції, створити профітні бізнеси без ілюзій і перетворити ідеї на успішні IT-продукти. А команда тебе завжди підтримає і не залишить наодинці з челенджами.

У нашому портфоліо — mobile- та web-застосунки і сервіси з мільйонною аудиторією, що охоплюють різні ніші: Parental Control, Wellness, AI тощо.

Шукаємо експертного/експертну Senior/Lead PPC Manager, аби ще більш ефективно просувати наші продукти. 

Що буде драйвити на цій позиції: 
— Ти будеш розвивати з нуля канал Google, а це означає повний карт-бланш на тестування шалених ідей;
— В перспективі побудуєш свою команду;
— Будеш працювати пліч-о-пліч із експертною командою UAM;
— Нуль бюрократії та обмежених бюджетів.

Про тебе:

• Маєш 3+ роки досвіду в закупівлі реклами на Google Ads з фокусом на веб-продукти (Search, Demand Gen, Display, PMAX);

• Працюєш з Tier-1 ринком та великими бюджетами (від $100,000 на місяць);

• Приймаєш рішення на основі даних, аналізуєш та оптимізуєш ефективність кампаній;

• Працюєш аналітичними інструментами: Google Analytics, Looker Studio, Tableau або аналогічні системи для збору та аналізу даних;

• Налаштовуєш автоматизовані стратегій Google Ads, використовуєш скрипти та API-інтеграції;

• Маєш глибоке розуміння перформанс-маркетингу (знання метрик ROI, LTV, а також як впливають кампанії на ці показники);

• Знаєш як витримати баланс між креативом та технічними аспектами.

Про твої задачі:

• Створення та впровадження стратегії залучення користувачів через Google Ads для веб-продуктів;

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній на платформах Google Ads, включаючи Search, Display, GDN, PMAX та Demand Gen;

• Проведення A/B тестів на різних етапах воронки продажів: від кліків до конверсій, аналіз ефективності креативів та налаштування кампаній для покращення результатів;

• Моніторинг ключових показників ефективності (CPL, CPA, ROAS), коригування кампаній для максимізації результату та зниження вартості залучення користувачів;

• Спільна робота над створенням та адаптацією креативів під різні формати та аудиторії на Google платформах;

• Ефективний розподіл рекламного бюджету між різними каналами Google Ads для досягнення оптимальних результатів.

Твій шлях до позиції: HR Interview > Tech Interview > Final Interview > Reference Check > Job Offer

Щоб зосередитись на головному та реалізовувати свій потенціал — важливо мати зручні умови. Тому ми подбали про все: від можливостей для зростання до речей, які просто роблять щоденну роботу комфортнішою.

Щоб зростати:

Ми підтримуємо твої амбіції і прагнення до нового:

• розвиваємо лідерів у нашій Brainstack Leadership School — авторській системі навчання для менеджерів;

• покриваємо професійне навчання: курси, сертифікації, тренінги;

• якщо без іноземної мови ніяк — компенсуємо і її;

• оплачуємо участь у профільних конференціях, івентах і мітапах;

• надаємо доступ до електронної бібліотеки;

• і не забуваємо про регулярний перформанс-рев’ю, щоб бачити твій прогрес.

Щоб працювати комфортно:

Маєш усе для фокусу на головному:

• гібридний формат, де ти обираєш, як працювати — ремоут чи з офісу;

• pet-friendly офіс у центрі Києва, відкритий 24/7;

• сніданки та перекуси в офісі;

• сучасна техніка;

• працевлаштування через ФОП;

• конкурентна винагорода, що відповідає твоїм навичкам і досвіду.

Щоб залишатися в ресурсі:

Піклуємося не лише про результати:

• 21 день відпустки та вихідні на національні свята;

• 100% оплачувані лікарняні;

• медичне страхування з першого місяця;

• щоквартальні тимбілдинги;

• внутрішні клуби за інтересами (Running Club, Booking Club, Cooking Club);

• підтримка колег та їхніх рідних, які служать в ЗСУ;

• участь у соціальних проєктах;

• програма амбасадорів.

Відчуваєш фомо-синдром? Приходь у Brainstack та реалізовуй свій потенціал.

P.S. Термін розгляду CV до 7 робочих днів. Якщо ти не отримаєш відповідь від рекрутера протягом цього часу, це означає, що ми розглянули твоє резюме, але зараз у компанії немає вакансій, які відповідають твоєму досвіду та побажанням.