Vyresnioji Teisininkė (-As) (Darbo Teisė)

Norėtum prisidėti prie švaresnio savo miesto kūrimo ir šviesos bei šilumos užtikrinimo savo namams?„Ignitis grupė“ – atsinaujinančiai energijai prioritetą teikianti integruota energijos paslaugų bendrovė, apjungianti daugiau nei 4300 skirtingų sričių ekspertų kasdienėje veikloje besivadovaujančių vertybėmis ir vienijamų bendro tikslo sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. 

Vystome mažai anglies dioksido į aplinką išskiriantį gamybos portfelį, didžiausią dėmesį sutelkdami į jūrinio vėjo elektrinių, sausumos vėjo hibridinių elektrinių, elektros kaupimo, konvertavimo (angl. Power-to-X) bei saugojimo technologijas. Pasitelkdami integruoto verslo modelio privalumus, įgaliname žaliosios ir lanksčiosios gamybos plėtrą ir planuojame pasiekti 4–5 GW instaliuotos galios iki 2030 m.  

www.ignitisgrupe.lt 

Ieškome kolegės (-os), kuri (-is) prisijungti stiprios teisės komandos ir pasidalintų sukauptomis ekspertinėmis bei praktinėmis darbo teisės žiniomis. Ši pozicija – tai unikali galimybė konsultuoti Ignitis Grupės įmonių kolegas darbo teisės klausimais, iš arčiau susipažinti su vykdoma veikla, pažinti verslo procesus, realizuoti savo sukauptas teisines žinias. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!  

Take YOUR part in #EnergySmart! 

Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:   

• Teikiant įvairias konsultacijas, teisinių rizikų vertinimą darbo teisės klausimais; 
• Analizuojant aktualų darbo teisės reguliavimą bei stebint naujas teisines iniciatyvas;  
• Konsultuojant dėl išorės ir vidaus teisėkūros, užtikrinti jų atitikį Darbo kodeksui bei kitų teisės aktų reikalavimams; 
• Sprendžiant ir identifikuojant nestandartines, sudėtingas ir/ar kompleksines darbo teisės problemas bei situacijas kartu užtikrinant priimamų sprendimų darbo teisės klausimais teisėtumą; 
• Pagal kompetencijos sritį dalyvaujant verslo projektuose, valdant teisines rizikas bei užtikrinant Grupės įmonių veiklų atitiktį teisės aktams; 
• Pagal kompetenciją rengiant sutartis, kitus reikalingus dokumentus, užtikrinti jų nuostatų atitikimą teisės aktų reikalavimams. 

• Aukštasis teisės universitetinis išsilavinimas (teisės magistro arba aukštesnis laipsnis); 
• Ne mažesnė nei 5 metų teisinio darbo patirtis;
• Patirtis darbo teisės srityje;
• Gebėjimas spręsti kompleksinius teisės klausimus, derinti skirtingus interesus; 
• Nepriekaištingi komunikaciniai, bendradarbiavimo ir organizaciniai gebėjimai bei dokumentų rengimo įgūdžiai;  
• Puikūs komandinio darbo įgūdžiai, gebėjimas palaikyti ir plėtoti veiksmingus santykius su vidaus ir išorės kolegomis bei partneriais; 
• Puikios anglų ir lietuvių kalbos žinios (žodžiu ir raštu). 

• Galimybę prisidėti prie energetikos transformacijos, siekiant sukurti 100% žalią ir saugią energijos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms;
• Mentorystės principais grįstą kultūrą, įgalinančią darbe vadovautis vertybėmis ir siekti bendro tikslo; 
• Įvairovę ir įtrauktį puoselėjančią darbo kultūrą; 
• Vertybėmis grįstą lyderystę ir verslo sprendimus; 
• Vidinių ambasadorių, darbuotojų iniciatyvų pripažinimo programas ir pomėgių klubus; 
• Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje; 
• Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą; 
• Nelaimingų atsitikimų draudimą. 

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.