Técnico de selección de personal - Contrato de Prácticas

Desde el primer día te integrarás en el equipo de selección, donde te formarás como consultor/a de selección con visión 360:

Publicación de ofertas de empleo y búsqueda activa de candidatos vía LinkedIn y otras plataformas.

Realización de entrevistas por competencias.

Redacción de informes de entrevistas para presentar a los clientes.

Soporte en la comunicación con empresas y seguimiento de procesos activos.

Y si te interesa el área comercial, también podrás desarrollarte en:

Apoyo en la captación de nuevos clientes.

Preparación de propuestas comerciales.

Aprendizaje de técnicas de venta consultiva en el sector de RRHH.

¿Qué buscamos en ti?

Estar cursando Psicología, Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similares.

Muy valorable estar cursando un máster en Recursos Humanos.

Nivel alto de inglés

Persona con alta orientación al detalle, buena organización y excelentes habilidades comunicativas.

Ganas de aprender, perfil proactivo, con capacidad de interlocución y gusto por el trabajo con personas y empresas.

¿Qué te ofrecemos?

Prácticas 100% remotas.

Formación personalizada en selección y desarrollo de negocio.

Horario flexible orientado a objetivos.

Equipo joven, dinámico y muy colaborativo.

Posibilidades reales de incorporación al finalizar las prácticas.

Un entorno de trabajo donde se valora tu evolución, ideas y aportaciones.